مطالب ویژه

<< >>

در کانون بازنشستگان رشت چه خبر است؟

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، هیات مدیره های بازنشستگی شهرها در همه حالت از کارهای هیات مدیره کانون عالی و کانون تهران کپی برداری کرده و خلافکاری های آنان را

سفره های همه کارگران یکی است! (38) کمپین همیشه پیروز 14-14

بنام وجودی که وجودم ز وجودش شده موجود   همه میدانیم پیروزی‌های بزرگ راحت بدست نخواهد آمد، بدون هزینه، بدون آسیب و ضرر هرگز پیروزی‌های بزرگ کسب نمی شود. روی

اخراج، خودکشی!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، اخراج کارگران پتروشیمی ارغوان گستر ایلام با چهارمین خودکشی همراه گشته است. با راه اندازی پروژه، 120 کارگر پتروشیمی ارغوان گستر اخراج شدند. در حالی

*یکشنبه های اعتراض!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، اعتراضات هفتگی بازنشستگان تامین اجتماعی امروز 14 مرداد در شهرهای تهران، شوش، اهواز، کرمانشاه، رشت برگزار شد. در شوش در گرمای بیش از 50 درجه،

انتقام سخت، صلح یا جنگ؟

با ترور اسماعیل هنیه رهبر سیاسی حماس توسط عوامل نفوذی اسرائیل در تهران، صحنه سیاسی خاورمیانه باز هم فضای جنگ به خود گرفته است. ناکامی اسرائیل در خرد کردن اراده

مصاحبه خبرگزاری ایلنا با مازیار گیلانی‌نژاد عضو سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

مازیار گیلانی‌نژاد (فعال کارگری) در گفت‌وگو با خبرگزاری ایلنا از روند واگذاری شرکت‌ها توسط دولت به سازمان انتقاد کرد و گفت: باید منافع کارگران و بازنشستگان در نظر گرفته شود.

وی با تاکید بر اینکه مسئولان سازمان تامین اجتماعی باید امانتدار اموال کارگران باشند؛ گفت: دولت معمولاً به عنوان رد دیون، شرکت‌های زیان‌ده را به سازمان تامین اجتماعی واگذار می‌کند.

وی ادامه داد: مدیرعامل شرکت سرمایه‌گذاری تامین اجتماعی در مجله آتشکار شماره ۱۲۳۱ اعلام کرد: «در راستای ساماندهی شرکت‌های شستا ۱۴ شرکت را در هم ادغام، ۲۹ شرکت را منحل و ۳ شرکت را واگذار کردیم. این شرکت‌ها در قالب ۹۰ شرکت رد دیون به سازمان تامین اجتماعی واگذار شده است.» …بیشتر

سختی کار در ایران خودرو!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، یکی از موارد اعتراضی کارگران به مدیریت موضوع اجرای سختی کار و نحوه تصمیم گیری در مورد آن است. با اینکه ریخته گری باید جزو مشاغل سخت و زیان آور محسوب شود و کارگری که در این قسمت کار می کند مشمول آن نمی گردد. به ویژه اینکه کارگرانی که در ریخته گری کار می کنند به دلیل فشارکاری تلاش می کنند به قسمت دیگری جان خود را برداشته و در بروند و شوربختانه کارشان در ریخته گری جزو سوابق سخت و زیان آور اعمال نمی گردد.

از مطالبات کارگران هفت تپه حمایت می کنیم و در کنار آنها ایستاده ایم!

کارگران و مردم زحمتکش ایران اجحافاتی که بر کارگران شرکت نیشکرهفت تپه شده است،را از یاد نمی برند. تکرار عدم پاسخگوئی به حقوق های معوقعه و شانه خالی کردن از تمدید دفترچه های بیمه و باز نگردانیدن آقایان بخشی و ایمان اخضری و محمد خنیفری و سالار بیژنی و دیگر اخراجیان بر سر کار از طریق دزدان تصاحب کننده شرکت نیشکر هفت تپه آن هم به نام خصوصی سازی و حمایت حکومتیان از آنها بازهم کارگران این شرکت را برای دستیابی به مطالبات خود به اعتراض و تجمع و کشانیدن به خیابان های شهر شوش وادار نمود.

ما کارگران،معلمین و بازنشستگان تا رسیدن کارگران شرکت نیشکرهفت تپه به مطالباتشان مصمم و استوار در کنار آنها ایستاده ایم.
…بیشتر

عدم مدیریت یا بی عرضگی مدیران!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا آسانسورهای نیروگاه حرارتی ذوب آهن از کار افتاده اند.این در حالی است که پیمانکار مربوطه از شرکت اخراج و نگهداری آسانسورها بر عهده مدیریت است. اینکه این یک توطئه برای بازگرداندن پیمانکار هست یانه نمی دانیم.
اینکه ما موافق حذف پیمانکار و به خدمت گیری کارگران مجرب در حیطه آسانسور در ذوب آهن هستیم و کارگرانی برای نگهداری و حتا تعمیرات آسانسورهای ذوب آهن به اندازه کافی موجود است، اما آیا مدیریتی که دست به حذف پیمانکار بدون بررسی لازم دست زده است این توقف را چگونه توجیه می کند؟ آنهم در نیروگاه حرارتی که قلب تپنده ذوب آهن است.
به تجربه ثابت شده است مدیران سفارشی و بی عرضه نمی توانند عملکردی جز این داشته باشند.

تاثیر حزب کمونیست ایران بر جنبش کارگری!

١٠٠ سال از تشکیل حزب کمونیست ایران می گذرد و تاثیرات فرهنگی، سیاسی بی نظیری را در تاریخ یکصد ساله اخیر ایران به جای گذاشته است. از پاشیدن بذرهای آگاهی بخش میان مردم ایران و به ویژه زحمتکشان تا پرورش انسان هایی کوشا و فداکار در راه بهبود وضعیت طبقه کارگر و سازمان دادن تشکیلات کارگری.

آنان نمی دانستند که در آینده ای ١٠٠ ساله پیش رویشان، بسیاری از آرمان های آنان تحقق خواهد یافت و این تحقق و چگونگی برایشان در هاله ای از ابهام قرار داشت اما ایمان داشتند که رقم خواهد خورد. برای آنکه تصویری روشنتر از تاثیر این کنگره به حیات سیاسی-فرهنگی و بهروزی زحمتکشان داشته باشیم کافی است به مرامنامه مصوب حزب در تیرماه سال ١٢٩٩ نگاهی بیفکنیم:

در زمینه بیمه های اجتماعی: حزب کمونیست ایران برای مطالبات زیر جهاد خواهد کرد: …بیشتر

گزارشی از شرکت کاغذ سازی شهر صنعتی ساوه!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، شرکت کاغذ سازی در سال جاری به دلیل وضعیت خوب بازار اقدام به استخدام کارگر کرد. با کوشش کارگران در این کارخانه پروتکل های بهداشتی علیه کرونا همچنان رعایت می شود و وسایل حفاظت شخصی به پرسنل داده شده و مناطق مختلف کارخانه ضدعفونی می گردد. در این شرکت برای سرویس دهی نهار، به علت کرونا، تغییراتی در آن داده شد و از ظرف های یک بار مصرف استفاده می شود و روی هر میز نیز یک نفرغذا می خورد. مقدار افزایش حقوق نیز طبق قانون کار انجام گرفته است و هر ٦ ماه یک بار نیز لباس کار و کفش کار داده می شود. متاسفانه امسال کارفرما در یک اقدام عجیب قراردادها یک ساله کارگران را به ٣ ماهه تبدیل کرده است. البته کارگران بر اساس طرح طبقه بندی مشاغل کار می کنند .

مدیریت ایران خودرو گوشی برای شنیدن ندارد!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، کارگران ایران خودرویی از مشکلات زیادی برخورداند که متاسفانه شنیدنش برای مدیریت صرف ندارد.

١- هنوز تکلیف طبقه بندی مشاغل در ایران خودرو معلوم نگردیده است

٢- مدیریت بدون در نظر گرفتن وضعیت سالن ها و کارگران کار را سه شیفت اعلام کرده و مشکلاتی را برای کارگران در هر سالن ایجاد می کند و مدیریت با توجه به اعتراض کارگران آن را تاکنون نپذیرفته است

٣- مبلغ کارت زندگی افزایش نیافته و داشتن ضامن هم برای کارگران تولید دردسر مضاعف کرده است …بیشتر

از خواسته های برادران هفت تپه ای خود حمایت می کنیم!

شش روز از اعتصاب کارگران نیشکر هفت تپه می گذرد. در این اعتصاب تمامی بخش های مختلف از جمله کشاورزی، کارخانه، زیربنایی، تجهیزات و مکانیکی، امور اداری حضور داشتند. کارگران هفت تپه ای از فروردین ماه حقوق نگرفته و دفترچه های درمانی شان تمدید نگردیده است. در حالی که طبق وعده مسئولین شرکت، مقرر شده بود تا این مطالبات معوق تا قبل از عید فطر به حساب کارگران واریز شود. خواسته های این کارگران به شرح زیر است:

١- خلع ید کارفرمای اختلاسگر و بخش خصوصی از هفت تپه

٢- پرداخت حقوق های معوقه و تمدید دفترچه بیمه

٣- بازگشت به کار همکاران اخراج شده، آقایان اسماعیل بخشی،ایمان اخضری، محمد خنیفری و سالار بیژنی …بیشتر

مصاحبه مازیار گیلانی نژاد عضو سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران با ایلنا

خودکشی “عمران روشنی مقدم” مقدمه‌ای باشد بر حذف پیمانکاران/ مسئولان نمی‌دانند روزگار کارگران پیمانکاری جنوب چگونه است؟!

مازیار گیلانی‌نژاد با انتقاد از رویه پیمانکاران گفت: زندگی کارگران پیمانکاری به شدت دشوار است.

مازیار گیلانی‌نژاد (فعال کارگری) با اشاره به خودکشی عمران روشنی‌ مقدم (کارگر پیمانکاری میدان نفتی هویزه) به خبرنگار ایلنا می‌گوید: وزیر نفت دستور پیگیری این حادثه را به مشاور خود داده‌اند اما سوال اینجاست که آیا آنها نمی‌دانند که در پیمانکاری‌های زیر مجموعه‌شان بیش از ٤ ماه حقوق‌ها را عقب می‌اندازند؟! آیا نمی‌دانند که وضعیت رفاهی کارگران در شرکت‌های پیمانکاری موجب افسردگی کارگران شده است؟! …بیشتر

وضعیت در تعاونی مصرف کارگران شرکت واحد چگونه است؟؟

تعاونی مصرف کارگران شرکت واحد حدود ۶۰سال قدمت دارد .به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، در آخرین مجمع عمومی تعاونی مصرف کارگران شرکت واحد در مسجد ثاراله، تراز مالی و اسناد تعاونی مصرف به تایید کارگران نرسید و کلیه سهامداران عزل هیات مدیره را در حضور بازرس آقای تاج آبادی خواستار شدند.

موضوع شفافیت مالی در همه نهادها یک امر بدیهی است و باید از سوی مسوولین رعایت شود. به همین خاطر کارگران خواستار شفاف سازی اسناد مالی تعاونی مصرف هستند و سوالاتی را مطرح کرده اند که هنوز از سوی هیات مدیره بی پاسخ گذاشته شده است:

١- درحال حاضر پس از گذشت مدت طولانی از سابقه مدیرعامل و سابقه مدیدی که اعضای هیات مدیره تعاونی دارند بفرمایند ، حالا که هزینه های تعاونی از جمله برق، آب، هزینه های کارکنان برعهده ی شرکت است ، سود حاصله از این صرفه جویی کجاست؟ …بیشتر