1-در سال گذشته 3500میلیارد تومان بدهی ذوب آهن با مطالبات تامین اجتماعی از سوی دولت قرار بود تهاتر شود که همچنان در حال پیگیری است. این پیشنهاد کارشناسان سندیکا در دو سال قبل بوده است

2- سختی کار کارگران طرح قائم از سال 92 تا 94 پرداخت نشده است

3- چرا در مورد توزیع پاداش صرفه جویی به اشخاص ، شاخص انتخاب این افراد را بازگو نمی کنند؟

بنا به گزارش دریافتی از گزارشگر پیام سندیکا در مجتمع مس سرچشمه، شرکت کانی مس از شرکت های اقماری این مجموعه، طی فعالیت در پروژه ی تیکنر های طرح جامع آب از سال ١٣٩٠ تا کنون مطالبات مربوط به سختی کار و تغییر وضعیتِ پرسنل به رسمی و پرداختِ برخی اضافه کارها را محقق ننموده و این وعده ها منجر به اعتصاب کارگریِ سه روزه ی کارگرانِ ذی حق شده است. 

١- در کشتی سازی بندرعباس تاکنون شش ماه است هنوز حقوق نداده اند. با اعتراض کارگران به این عقب افتادن حقوق ها  سیصد نفر از کارگران را اخراج کردند و جالب این است که با کارگران تسویه حساب هم نمی کنند.

١- تهاتر بدهی ذوب آهن با حمل و نقل ریلی با تحویل ریل ملی به راه آهن صورت خواهد گرفت

٢-صعود ٢ تن از کوهنوردان ذوب آهنی به قله لنین در قرقیزستان را به همه کارگران سخت کوش ذوب آهن شادباش می گوییم (گروه کوهنوردان فلزکار)

٣- کارگران کارگاه نورد ٦٥٠ که ویژه تولید ریل ملی است، سرعت تولید را بالا برده و ١٠٠٠ تن ریل ملی جهت تحویل به راه آهن را مهیا نموده اند. کارگران از مدیرعامل انتظار پاداشی در خور این سرعت تولید را دارند

از شرکت مارون سازه از جمله شرکت هایی است که در عسلویه مشغول به کار است و کارگران از وضعیت کاری این شرکت به هیچوجه راضی نیستند.

حقوق فیتر درجه یک نهایتا ٣ میلیون ٢٠٠ هزار تومان و حقوق فیتر درجه دو 2 میلیون ٢٠٠ هزار تومان نهایتن است..قرارداد ها هم بر مبنای ۲۵ روز کاری بسته میشوند .خوابگاه کارگران هم در خوابگاه خلیج اول نخل تقی کنار ساختمون سوخته قرار دارد.