![](https://www.sfelezkar.com/wp-content/uploads/2015/11/sandika-300x300.jpg)
هر اقدام دستهجمعی کوچک مانند جویبار کوچکی است که راه را برای رودخانه باز خواهد کرد و فعال سندیکایی مانند راهنمایی است که مسیر جلو رفتن و حرکت را به
هر اقدام دستهجمعی کوچک مانند جویبار کوچکی است که راه را برای رودخانه باز خواهد کرد و فعال سندیکایی مانند راهنمایی است که مسیر جلو رفتن و حرکت را به
ماهنامه نشریه پیام سندیکا، پیام آور سندیکاهای کارگری ایران شماره ۱۳۴و ۱۳۵/ سال سیزدهم/ تیر و مرداد ۱۴۰۳ در ایران بصورت چاپی و الکترونیکی منتشر شد. در این شماره می
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، در ٦٠ مین روز از کمپین ١٤-١٤ کارگران اعتصابی همچنان در تلاشند کمپین را به دیگر پتروشیمی ها و پالایشگاهها گسترش بدهند. بعد از ١٤-١٤شدن
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز هم پرستاران در شهرهای مشهد، تهران، یاسوج، جهرم، قزوین اعتصاب کردند. در مشهد بیمارستان های قائم، هاشمی نژاد، امام رضا، ولایت، اکبر به اعتصاب
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، بازنشستگان تامین اجتماعی، اجتماعات اعتراضی هفتگی خود را در شهرهای رشت، اهواز، تهران، کرمانشاه، شوش و مشهد و همچنین بازنشستگان صندوق فولاد در اصفهان و
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، با آنکه ذوب آهن رشد ١١٢ درصدی در فروش را تجربه کرده و سود قابل ملاحظه ای برده است اما این ثروت به هیچوجه در حقوق های کارگران و صد البته سفره های مردم ایران نمی رد.
١٠ مهرماه امسال ١٠ هزار بسته لوازم التحریر به دانش آموزان نیازمند شهرهای لنجان (شهری که بیشترین کارگر ذوب آهنی از ٨٠ هزار کارگر مشغول به کار را داراست) زرین شهر و فولاد شهر، داده شد.
این در حالی است که سودهای ذوب آهن نه به جیب کارگرانش و نه به صندوق سازمان تامین اجتماعی که ٨٠ درصد آن را در تملک دارد و نه مردم ایران می رود. وگرنه شاهد این گونه خیریه هایی که فقط برای درمان وجدان درد خود این کارها را انجام می دهند، نباید باشیم.
کمپین 20/10 پیروز است!
به گزارش خبرنگاران پیام سندیکا، شرکت سازه پاد بالاخره نظر شرکت در تاریخ اول آبان را که ما هم اطلاع رسانی کرده بودیم، را در مورد ٢٣ روز کار و ١٠ درصد افزایش حقوق اعلام کرد که با مخالفت کارگران روبرو شد و مجبور گشت شرایط را به ٢١ روز کار و ٣٠٪ افزایش حقوق و همچنین جمعه کاری تا ساعت ١٠ صبح و بعد از این ساعت اضافه کار محسوب شود، تبدیل کند. این یکی دیگر از پیروزی های کمپین است. بی تردید شرکت سازه پاد راهی جز پذیرفتن شرایط کمپین ندارد. …بیشتر
در تاریخ 4 آبان ماه نامه اعتراضی ٢١٤٦ نفر از شاغلین و بازنشستگان به شماره ٧٣٦٤٢٥٥٤ به دبیرخانه سازمان تامین اجتماعی تحویل گردید. متن نامه به شرح زیر است:
ریاست محترم سازمان تامین اجتماعی جناب آقای میرهاشم موسوی
با سلام، اینجانبان ٢١٤٦ نفر امضا کنندگان این نامه کارگران شاغل بیمه تامین اجتماعی و بازنشستگان و مستمری بگیران این سازمان که صاحبان اصلی سرمایه های بانک رفاه کارگران طی سالیان تاسیس تاکنون بوده ایم و سرمایه تشکیل آن از حق بیمه های پرداختی پدرانمان و ما تامین شده است، سرمایه آن و خود بانک رفاه کارگران یک اندوخته بین النسلی است. بانک رفاه کارگران اموال دولتی نیست و ما به عنوان بخشی از صاحبان این بانک اعتراض خود را نسبت به خصوصی شدن این بانک اعلام می کنیم و از شما می خواهیم به این عمل غیرقانونی تن ندهید. …بیشتر
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، با آنکه از یک هفته قبل نامه ای با ١٠٠ امضا از سوی بازنشستگان تهرانی در خصوص دعوت از آقای بیات برای پاسخگویی به عملکرد خویش به دفتر ایشان و همچنین به آقای دهقان کیا مسوول کانون تهران جهت اطلاع ،داده شده بود و حتا آقای دهقان کیا در تماس تلفنی تایید کرد که در روز ٥ آبان ساعت ٩ آقای بیات اطلاع دادند حضور خواهند یافت اما در یک عمل بی ادبانه بدون اطلاع قبلی از حضور در کانون تهران امتناع کردند که این بی احترامی رییس کانون عالی بی جواب نخواهد ماند.
در ۵ آبان ۱۴۰۰ ساعت ۹ صبح طبق قرار قبلی با آقایان بیات (رئیس شورای عالی کانونهای بازنشستگان تأمین اجتماعی) و دهقان کیا (رئیس کانون بازنشستگان تأمین اجتماعی تهران)، 7 نفر از نمایندگان بازنشستگان مستقل تهران و گیلان در کانون بازنشستگان تهران حضور یافته نه تنها آقای بیات در جلسه حاضر نشد متاسفانه آقای دهقان کیا نیز با نیم ساعت تاخیر در جلسه حضور یافتند. …بیشتر
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، معاون سرمایه های انسانی و توسعه ذوب آهن اعلام نمود دو خبر خوش برای کارگران ذوب آهنی دارد:« 1- با توجه به تایید طرح طبقه بندی مشاغل از مهرماه افزایش ضریب ریالی حقوق و دستمزد انجام می شود و به جای اینکه یک آیتم در حقوق و دستمزد افزایش یابد، این افزایش به تمام آیتم های حقوق تسری خواهد داشت بــا توجه بــه موافقت هیات مدیره و مدیرعامل، این افزایش حقوق از ابتدای سال جاری در نظر گرفته شده و در اولین فرصت ممکن!!! معوقه آن نیز پرداخت خواهد شد.2- همکارانی که با عنوان قرارداد کار معین یا قرارداد مستقیم از ســال ۱۳۸۸به جمع همکاران ما پیوستند، همواره پیگیر پذیرش سوابق خارج از شــرکت خود بودند تا بتوانند از مزایای آن در ارتقاء حقوق و سایر موارد بهره مند شوند. که با اجرای طرح طبقه بندی مشاغل مقرر شد ۱۰۰درصد سوابق مرتبط این همکاران پذیرفته شود» …بیشتر
به گزارش خبرنگاران پیام سندیکا، امروز چهارشنبه پنجم آبان ماه جمعی از کارگران حجمی شرکت پتروشیمی گچساران مقابل ساختمان فرمانداری دست به تجمع اعتراضی زدند. این کارگران خواهان تبدیل وضعیت خود هستند. این کارگران برای پیگیری مطالبات خود در روزهای گذشته نیز در محوطه شرکت تجمع برگزار میکردند.
در پتروشیمی پارس جم شرکت پتروالکتریک آقای فراهانی فورمن این شرکت با گذاشتن آگهی کار و تماس با کارگران و اعلام اینکه کار طبق کمپین هست و حقوق دهی طبق کمپین، کارگران را به عسلویه آورده و کارگران پس از چند روز متوجه می شوند هیچ خبری از کمپین و حقوق با نرخ کمپین نیست . در این شرکت کارگر زیر ۳۰ روز کار کند حقوق ندارد. دوم این کارگاه هنوز هم ۲۴ روز کار هست، سوم دریافت اولین حقوق بعد از ۳ ماه صورت می گیرد و هنوز حقوق برج مرداد ماه را به کارگرانش پرداخت نکرده و وضعیت خوابگاه و غذایی هم بسیار نامناسب می باشد. …بیشتر
به گزارش خبرنگاران پیام سندیکا، با توجه به اینکه دیروز بخشنامه سازه پاد تهران را منتشر کردیم، امروز کارگران از متن آن آگاه شدند اما با مراجعه به مسوولین شرکت سازه پاد آنان خود را بی اطلاع نشان داده و اعلام کرده اند که هنوز از تهران تصمیمی به آنان ابلاغ نشده است و هر تصمیمی که هیات مدیره شرکت در تهران بگیرد آن اجرایی خواهد شد. مسوولین کارگاهی سازه پاد با این ترفند می خواهند زمان خریده کارگران را منتظر نگه داشته و بعد بگویند که دیگر کار از کار گذشته و تهران با شرایط ٢٣ روز کار و افزایش ١٠٪ موافقت نموده است تا از اعتصاب دوباره کارگران جلوگیری کنند. البته همچنان به دنبال شناسایی افراد فعال در این اعتصاب هستند تا آنان را اخراج کنند. …بیشتر
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز ٤ آبان تعدادی از فعالین بازنشستگان از گیلان، آذربایجان، خراسان، تهران، قزوین از ساعت ٩ تا ١٠ صبح برای دیدار با رییس سازمان تامین اجتماعی به مقابل این سازمان رفته ولی آقای موسوی رییس سازمان و معاونینش از دیدار با بازنشستگان امتناع کردند. لذا بازنشستگان دیداری با آقای بیات رئیس کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی و شادبخش معاونش برگزار کردند.
در ساعت ١١ جلسه آغاز شد. ابتدای جلسه آقای اصدقی از تبریز در خصوص متناسب سازی سال ۹۹ و بودجه صرف شده برای آن و سرنوشت متناسب سازی سال ۱۴۰۰ و طلب ۸۹ هزار میلیارد تومانی از دولت سوال کرد. پس از ایشان آقای نیک نژاد از گیلان گفت که :«شما خود را در برج عاج زندانی کرده اید و تماس با بازنشستگان ندارید. الان زندگی بازنشستگان به مرز انفجار رسیده است. متولیان متعدد کارگری کجا هستند که ما اینطور بی دفاع هستیم. یا کاری نمی کنید یا شفاف سازی و اطلاع رسانی درست انجام نمی شود.» …بیشتر
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز ٣ آبان ١٣٠ روز از آغاز کمپین ٢٠/١٠ می گذرد. در این ١٣٠ روز توانستیم فریاد دادخواهی خود را به همه مسوولین شرکت نفت و وزارت کار برسانیم. در همین راستا امروز مازیارگیلانی نژاد نماینده ٢٠٠٠ کارگر پروژه ای طبق قرار قبلی به دیدار مسوولین شرکت نفت رفت تا اسناد تخلفات پیمانکاران را ارایه کند. در این دیدار لیست ١٠ شرکت پیمانکاری خلافکار که حقوق کارگران را با تاخیر می دهند و همچنین اسناد ٢٣ مورد تخلف بیمه ای در حق کارگران پروژه ای که مغایرت بیمه ای با عنوان شغلی را دارا بود و یک مورد تخلف خوابگاهی تحویل این مقام مسوول گردید. مقرر شد هفته دیگر نتایج بررسی این اسناد به نماینده کارگران پروژه ای اعلام شود. امیدواریم که مسوولین همراهی کرده و پیمانکاران متخلف را از پروژه های نفت و گاز بیرون کنند. …بیشتر
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز ٢ آبان ١٤٠٠ و با توجه به عملی نشدن مقررات کمپین ٢٠/١٠ و اعتصاب روز ٢٧ مهرماه در سایت یک بوشهر از سوی کارگران کارگران شرکت های سازه پاد، پارس قدرت، کیان که با وساطت به سرکار بازگشته بودند تا تکلیف از سوی مدیریت اصلی در تهران نسبت به کمپین گرفته شود، با خبر شدیم که بخشنامه ای از سوی سازه پاد تهران به تاریخ اول آبان برای پالایشگاه بیدبلند خلیج فارس، پروژه الفین، پروژه آریا ساسول، پروژه HDPE به امضای احمد میرنژاد مدیرعامل سازه پاد ارسال شد و در آن ٢٣روز کار و افزایش ١٠ درصدی حقوق را اعلام نموده است. این دهن کجی به خواسته های کارگرانی که مشخصن موارد کمپین ٢٠/١٠ را بارها اعلام کرده و حتا شرکت های بزرگی همچون فلات قاره آن را اجرایی کرده اند، کج سلیقگی مدیران و اعلام مقابله با کارگران است. …بیشتر