![](https://www.sfelezkar.com/wp-content/uploads/2024/08/vagonpars2.jpg)
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، از ۴ مرداد ۱۱۷۰ کارگر واگن پارس در یک اعتراض آرام در محوطه کارخانه تجمع کرده و خواسته های خود را اعلام کردند. متاسفانه بعد
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، از ۴ مرداد ۱۱۷۰ کارگر واگن پارس در یک اعتراض آرام در محوطه کارخانه تجمع کرده و خواسته های خود را اعلام کردند. متاسفانه بعد
در ادامه بحث بدهی های دولت به سازمان تامین اجتماعی، می پردازیم به مواردی که دولت طبق اصل ۲۹ قانون اساسی می بایست خود عهده دار افراد جامعه برای درمان
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، روابط عمومی گروه فولاد اکسین خوزستان خبری را به خبرگزاری ایلنا برای انتشار داده است( کد خبر ۱۵۱۶۵۱۳) که مصاحبهای است با کارگران مشغول به
کارگران پیمانکاری پارس جنوبی در پالایشگاههای ۳,۵,۶,۷,۹,۱۰,۱۱,۱۲ برای طبقه بندی مشاغل، ۱۴-۱۴ شدن، افزایش دستمزدها حتا برای رانندگان، حق کمپ را ۶ ماه پیش به پیمانکاران خود اعلام کرده اما
بسیار شنیده ایم که دولت به سازمان تامین اجتماعی بدهکار است اما نمی دانیم این بدهی چگونه شکل گرفته است. مدیران سازمان تامین اجتماعی و دولت بارها گفته اند برای
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، شرکت پتروپارس واقع در عسلویه طی روزهای اخیر اقدام به ضدعفونی کردن خوابگاههای کارگران کرده است و همچنین در مخازن مایع دستشویی را به فراوانی در سرویس های بهداشتی پر کرده است. شرکت اقدام به برپایی جلسات توجیهی در مورد بیماری کرونا و راههای مقابله با آن برای کارگرانانجام داده است. اما آنچه هنوز هم انجام نگردیده و عامل سرایت بیماری خواهدشد:
١- آمارگیری ها و مسایل اداری همچنان بصورت سنتی ودستی انجام می شود
٢- اقداماتی برای شستشوی لباس های کارگران …بیشتر
شرکت کیسون که با پیمانکاری آقای شاهگلدی در نخل تقی خطوط لوله های آفساید را که با ٨٠ کارگر کار می کند از بهداشتی کردن محیط خوداری کرده و حتا شرکت کیسون به خود زحمت نمی دهد تا وضعیت کارگران زیر مجموعه خود را بازدید کند.
یکماه است که سرویس های بهداشتی و حمام را تمیز نکرده اند. از سه ماه پیش تاکنون خوابگاهها را سمپاشی ننموده اند. افسران ایمنی شرکت یکبار به این مجموعه سرکشی نکرده اند تا اوضاع را از نزدیک بررسی کنند. حیاط محوطه را گند برداشته است، بارها شده مایع دستشویی تمام شده و بیش از ٤ روز طول کشیده تا برای کارگران مایع دستشویی تهیه شود. …بیشتر
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، وضعیت کارخانهها در شهر صنعتی ساوه برای چگونگی مبارزه و پیشگیری از بیماری کرونا و زدودن نگرانی از کارگران دست به اقدامات زیر زده اند:
کارخانه بهستان دارو:
کارگرانی که سرما و یا آنفلوانزا گرفتند می توانند مرخصی با حقوق بگیرند
ضد عفونی نمودن محوطه کارخانه و سوله
در اختیار گذاشتن دستکش یک بار مصرف و ماسک برای همه بصورت اجباری
تبدیل دستگاه ساعت زنی از انگشت به چشمی .
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، شرکت فراپتروسازان که در دهلران ایلام پروژه ای در دست ساخت دارد به دلیل اینکه حقوق کارگرانش را در ماههای آذر و بهمن نپرداخته است با اعتصاب کارگری روبرو گشته است. در این پروژه که ١٠٠ کارگر کار می کنند سه روز متوالی است که کارگران دست از کار کشیده اند تا شرکت مجبور شود حقوق این دو ماه را پرداخت کند.
پیام سندیکا: موفقیت شان را آرزومندم
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، خبرها حاکی از عدم رعایت حداقل های بهداشتی در بیمارستان هاست. در بیمارستان مدنی کرج هیچیک از پرستاران و کارگران خدماتی ماسک ندارند و نمی زنند و حتا دستکش هم ندارند. آن هم در موقعیتی که پرستاران و کارگران خدماتی در راس حمله این ویروس قرار دارند.
در کارخانه ایران خودرو به جای کم کردن پرسنل، کارخانه سه شیقت در حال تولید است و با اینکه در سالهای گذشته توافق شده بود که کارگران جمعه ها تعطیل باشند در جمعه گذشته کارگران سرکار بوده اند. …بیشتر
با توجه به شایع شدن ویروس کرونا از دولت و وزارت بهداشت انتظار می رود تا برای پاسداری از حقوق انسانی و بهداشتی مردم ماسک رایگان در اختیار مردم قرار دهد و جلوی سودجویی سوداگران مرگ را بگیرد. شستشوی مرتب مکان های عمومی چون اتوبوس ها و متروها و سالن های مترو، مدارس و دانشگاهها می تواند ابتلا به بیماری کرونا را کاهش دهد. اکنون پرستاران، رانندگان اتوبوس، متصدیان ارایه خدمات عمومی مانند فروشندگان فروشگاههای بزرگ و….. در معرض بیشترین آسیبها می باشند. وزارت کار باید با گسیل بازرسان طب کار تمامی خوابگاههای کارگری به ویژه در مناطق عسلویه و کلیه مراکز کارگری را مورد بازدید قرار داده و کارفرمایان را موظف کنند نسبت به سمپاشی خوابگاهها و دادن محلول های ضدعفونی کننده به کارگران اقدام فوری کنند. رستوران های کارگری همچون ذوب آهن، ایران خودرو، فولاد، …… به سرعت ضدعفونی و رعایت دقیق بهداشت انجام گیرد. اینها کارهای روزمره ای است که وزارت کار سالهاست از آن غافل است و امروز با هر لحظه غفلت فاجعه ای را رقم خواهد زد.
…بیشتر
در کنفرانس حمل و نقل ریلی که در ٧ بهمن در دانشگاه علم و صنعت برگزار گردید سخنرانان از مدیرعامل ذوب آهن تا معاون برنامه ریزی و توسعه راه آهن، که با شعار از سنگ آهن تا ریل راه آهن برگزار گردید همگی در مورد تولید ریل سمبل و نماد توسعه یافتگی، تولید ریل در ذوب آهن به سرعت در حال انجام است، ریل مترو و کلان شهرهای کشور تا ٤ سال آینده از ذوب آهن تامین شود، تا یک شاخه ریل نباید به کشور وارد شود داد سخن دادند.
در این کنفرانس همه حرفی زده شد جز اینکه چه زمانی باید قرارداد نهایی با راه آهن سراسری و قطار مترو شهری بسته شود و کوتاه شدن دست مافیا از واردات ریل صورت پذیرد …بیشتر
ماههای پایانی هر سال با دلهره و نگرانی بابت تعیین حداقل دستمزد برای کارگران همراه است، زیرا نمایندگان واقعی و مستقل کارگران در شورای عالی تعیین دستمزد حضور ندارند تا بتوانند از حق کارگران دفاع کنند. نمایندگانی هم که از سوی تشکلهای مذهبی کارگری در این جلسات شرکت می کنند به دلیل عدم توانایی و همچنین داشتن محضورات حتا نمی توانند از حداقل هایی که در قانون اساسی و قانون کار برای کارگران در نظر گرفته شده را به دولت و کارفرمایان بقبولانند. در بهترین حالت افرادی هستند که دغدغه کارگری دارند ولی نمی خواهند به قدرت کارگران اتکا کنند .
در اصل ٤٣ قانون اساسی آمده است، تأمین نیازهای اساسی: مسکن، پوشاک، بهداشت، درمان، آموزش و پرورش و امکانات لازم برای تشکیل خانواده برای تمام ایرانیان توسط دولت فراهم گردد و در اصل ٤١ قانون کار تأکید گردیده بر اساس تأمین سبد معیشت خانواده و هم جبران میزان تورم سالیانه، دستمزد تعیین گردد. …بیشتر
به مناسبت ۴۱مین سالگرد انقلاب مردمی بهمن و با توجه به اعتراضها و اعتصابها و تظاهرات تازهٔ کارگران و زحمتکشان کشور، بر آن شدیم که گفتوگویی داشته باشیم با آقای مازیار گیلانینژاد، از فعالان سندیکای کارگران فلزکار مکانیک ایران، تا دیدگاههای فعالان کارگری و سندیکایی را دربارهٔ اوضاع کنونی جنبش کارگری و عمومی ایران جویا شویم. نتیجهٔ گفتوگوی آناهیتا کیهان با آقای مازیار گیلانینژاد را در ادامه میخوانید.
********
…بیشتر
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، مدیریت امورفنی ذوب آهن از ٨٠ درصد بومی سازی تجهیزات ذوب آهن سخن گفت. این بومی سازی که به همت تکنسین ها و مهندسین و کارگران ذوب آهن صورت گرفته و باعث صرفه جویی در هزینه ها و ایجاد سود حداکثری در سال گذشته گردیده است. آنچه در این میان فراموش شده افزایش حقوق کارگران و تکنسین ها و مهندسین و استخدام های جدید است. با توجه به نیاز ٣٠ درصدی افزایش نیرو در ذوب آهن طفره رفتن مدیریت از انجام این موضوع سوال برانگیز است. …بیشتر