مطالب ویژه

<< >>

اتحاد، مبارزه، پیروزی!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز چهارشنبه، روز بعد از ۱۳ مین هفته از سه شنبه های اعتراضی کارگران پیمانکاری پارس جنوبی، ۴ تن از کارگران شرکت کننده در این

مصاحبه خسرو رنجبر از بازنشستگان متحد تهرانی با خبرگزاری ایلنا

سبدهای همیشه خالی/ «نان» یک‌دهمِ حقوقِ بازنشستگان را می‌بلعد! روزگاری نه چندان دور نان جزو کف سبد معیشت بود، قیمتش به حساب نمی‌آمد، اما حالا با تورم سنگین، بیست درصد

کارگران حافظ منافع ملی!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز چهارشنبه در ساعات پایانی شیفت کاری رضا مراقی کارگر قرارداد موقت شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب با مشاهده خرابی در لوله چاه ۹۸

ادعای اندک بودن مبالغ متناسب‌سازی و همسان‌سازی واقعیت ندارد/ فقدان اراده دولت برای تسویه اقساط دیون خود به تامین اجتماعی!

مصاحبه مازیار گیلانی نژاد مسوول سندیکای کارگران فلزکار مکانیک ایران با خبرگزاری ایلنا بازنشستگان کوتاه نمی‌آیند… ایلنا: مازیار گیلانی نژاد (فعال کارگری) با اشاره به اینکه در صورت‌ عدم متناسب‌سازی

یکشنبه های اعتراض در فضای جنگی!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز ۶ آبان طبق روال همه هفته بازنشستگان تامین اجتماعی در شهرهای رشت، تهران، کرمانشاه، اهواز و در شهرهای کرمان و اصفهان بازنشستگان فولاد به

زندگی مردم بازیچه نامدیران!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، خط متروی شهرک کارگری پرند با وجود تبلیغات رسانه ای فراوان با یک قطار آغاز به کار کرد آن هم بدون سیستم ایمنی ATP. در هیچ جای دنیا خطوط مترو بدون ATPراه اندازی و بهره برداری نمی شود جز ایران.

البته راه اندازی خط مترو بدون ATP فقط مخصوص این دوره از مدیریت شهرداری نیست. اولین بار در زمان شهرداری قالیباف در خط 4 مترو تست شد که ویریل شدن قطار با مسافر یکی از اولین سانحه های آن زمان بود. متاسفانه خطرات بهره برداری از خط مترو بدون سیستم ایمنی و حفاظتی ATP در ایران به عنوان تنها کشوری که در دنیا اقدام به چنین کاری می کند به رویه ای خطرناک تبدیل شده و شوربختانه ادامه دار است. اگر جان مردم برای آنهایی که به دنبال کارنامه عملکرد و رزومه هستند اهمیت داشت هیچگاه بدون ATP ، خطی راه اندازی نمی شد.

نام علی کریمی پیمانکار را به یاد داشته باشیم!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، علی کریمی پیمانکار شرکت بام دژ مستقر در پتروشیمی کرمانشاه (سنقر) با گول زدن و دادن وعده های دروغین، کارگران را به محل کار کشانده پس از مدتی کار کردن کارگر و ندادن دستمزد، در صورت اعتراض آنان را به مرخصی فرستاده و هرگونه که دلش می خواهد حقوق آنان را محاسبه کرده و بطور تحقیر آمیزی با آنان برخورد می کند. این پیمانکار در ماه گذشته وقتی کارگران به دلیل پرداخت نشدن دستمزدشان اعتصاب کرده و در خوابگاه مانده بودند صبحانه، نهار، شام کارگران را قطع و به کمپاس هم دستور داده بود کارگران را از کارگاه بیرون کند.

علی کریمی بی شخصیت نه تنها مقررات کمپین ٢٠/١٠ را رعایت نمی کند بلکه با کارگران ٢٤/٦ رفتار می کند. علی کریمی که نام شریف مردم سنقر را بدنام کرده است به سوپروایزر خود رامین حیدری بی همه چیز اجازه درصد گرفتن از کارگران را داده است. این پیمانکار نه تشکی برای کارگر می گیرد و نه حقی برایشان قایل است. غذای افتضاح را بدون میوه به خورد کارگر می دهد. برای ٢٤ روز کار به جوشکار آرگون ٣٥ میلیون، فیتر ٢٨ میلیون، کمکی روزانه ٤٠٠ هزار تومان و لیست بیمه کارگران را هم کارگر ساده به بیمه تحویل می دهد.

علی کریمی را مردم سنقر خود تنبیه خواهند کرد تا آبرویشان را نبرد.

یکشنبه های اعتراض!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، تجمعات اعتراضی بازنشستگان فولاد در شهرهای تهران، اصفهان، قائمشهر و تجمعات بازنشستگان تامین اجتماعی در کرمانشاه، اراک، شوش، اهواز برگزار شد. کارگران اعتصابی نفت در سیری، آغاجاری، کارگران فولاد پارس هفت تپه، کارگران پالایشگاه پارس جنوبی ارکان ثالث نفت نیز این هفته خودنمایی کرد.

آنچه در این میان قابل توجه است:

١-به جز بازنشستگان فولاد اصفهان که تعداد معترضینش از هفته های گذشته بیشتر شده است اما در شهرهای دیگر کمتر شده است.

٢- تعداد تجمع کنندگان تامین اجتماعی کمتر شده است که بیشتر نشده است و متاسفانه شهرهای دیگر به اعتراضات نپیوستند. فقط در کرمانشاه و اهواز تعداد شرکت کنندگان قابل توجه است. …بیشتر

درمانگاه شهید حیدری هم تعطیل شد!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، بعد از کلی اخبار ضد و نقیض بالاخره متوجه شدیم که درمانگاه شهید حیدری تهران عملن تعطیل شده است.این در حالی است که حتا هیات مدیره کانون بازنشستگان تهران هم نمی دانند.

یکشنبه ١٠ دیماه به دنبال مراجعه به کانون بازنشستگان تامین اجتماعی تهران جهت ثبت نام برای کاندیداتوری انتخابات بازرسی کانون بازنشستگان تهران، که قرار است روز ۲۳ دی ماه همزمان با مجمع عمومی رای به تغییر بندی نه از اساسنامه کانون، در سالن اجتماعات نگین انجام شود، شرکت کنم. لذا جهت دریافت معرفی نامه و شرکت موثر در آن به عنوان کاندیدا مراجعه کردم و با دریافت معرفی نامه برای انجام آزمایش عدم اعتیاد!!! مراحل بعدی آن را طی کنم.

آقای مجیدی عضوی از هیات مدیره به بازنشسته ای که او هم کاندیدا شده بود، به عنوان راهنمایی آدرس درمانگاه شهید حیدری را جهت انجام این آزمایش میداد که من نیز پس از مراجعه به آن مرکز درمانی مهم، متوجه شدم که ای داد بیداد…بله واقعن میشه گفت این مرکز درمانی مهم با آن عظمتش به نوعی تعطیل شده است. یعنی فقط یک پزشک در حال ویزیت کردن کلی بیمار در انتظار نوبت واقع در طبقه دوم این ساختمان بودند و آزمایشگاه هم بی آزمایشگاه… …بیشتر

لایحه هفتم توسعه را ناقض قانون اساسی و قانون کار است!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، در تاریخ ٩ دیماه ١٤٠٢ نامه اعتراضی توسط بیش از ٤٠٧٠ نفر به شورای نگهبان تسلیم شد که متاسفانه از ثبت آن خودداری و فقط شماره تلفنی ٠٢١٦٦٤٠١١٧١ جهت پیگیری به آقای حسن مرادی از بازنشستگان پیگیر داده شد. متن نامه به شرح زیر است:

«به نام خدا

لایحه هفتم توسعه را ناقض قانون اساسی و قانون کار است!

نهاد محترم شورای نگهبان

با سلام، احتراما، اینجانبان امضا کنندگان متن پیوست، به استحضار از آن نهاد محترم میرسانیم که، برنامه هفتم توسعه به لحاظ قانونی نبایستی قوانین مادر و بالادستی را نقض کند. …بیشتر

شخصیت کاری خود را حفظ کنید!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، نامه ای به دستمان رسید که آن را منتشر می کنیم:

«حدود دو هفته پیش شرکت توسعه صنعت لنجان برای کار اورهال دوماهه اعلام نیاز نیروی جوشکار و فیتر و نیروی مکانیکال نمود. من هم برای جوشکاری مدارک لازم را برایشان فرستادم. مدیر پروژه آقای درویش و یک سرپرست به نام شهباز محمدحسینی بابادی کار استخدام را بر عهده داشتند. حقوق جوشکار را 1 میلیون و پانصد تا دو ٢ میلیون تومان اعلام کرده بودند. اما چون جوشکار زیاد بود کارگران قبول کردن که زیر یک میلیون کار کنند. هنگام مصاحبه آقای محمد حسینی با توهین و تحقیر با نیروها برخورد می کرد و متاسفانه تعداد از جوشکاران که ٨ نفرشان ململی بودن قبول کردن که علاوه بر کار جوش، مونتاژ و برش باز، و بسته کردن پیچ سایت را نیز انجام بدهند آنهم زیر یک میلیون تومان.

نمی دانم چرا کارگران درس های کمپین ٢٠/١٠ را که اتحاد همه کارگران برای دستمزد بیشتر و حفظ شخصیت کارگری بود را فراموش کردند و به نصف قیمت حاضر به کار شدند.»

برای کار به شرکت آذرستان نروید!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، در روزهای اخیر شرکت عمران آذرستان برای کار در شهر بوشهر آگهی استخدام جوشکار برق و آرگون داده است. مدیران دروغگوی این شرکت پشت تلفن حرف های خوب می زنند اما در محل کار و هنگام استخدام حرف هایشان عوض می شود تا کارگری که کیلومترها از خانه دور شده است را به پیشنهادهای حقیرانه خود مجبور کنند و چون زمستان است هرگونه عهدشکنی را بر خود واجب می دادند.

کارگری که تست جوشکاری برق و آرگون را قبول شده را آقای رستمی مسوول کیوسی به عنوان جوشکار لوله قبول می کند. پشت تلفن به کارگر می گویند برای کار جوشکاری برق و آرگون برای ٢٣ روز ٢٥ میلیون پرداخت خواهند کرد و همینکه کارگر پایش به شرکت می رسد و بعد از امتحان به او می گویند حقوق شما ٢٣ میلیون برای ٣٠ روز کار است و بیمه و مالیات هم بطور کامل از حقوق شما کسر خواهد شد. …بیشتر

مدیران کیلویی در ذوب آهن!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، پس از پایان اعتصاب در ذوب آهن به ناگهان سهمیه شیر کارکنان قطع شد. کارگران طی اعتراضاتی به این امر خواستار پاسخگویی مدیران در خصوص قطع سهمیه شیر شدند. مدیریت اینگونه پاسخ داده است:« با توجه به عدم همکاری پیمانکار مربوطه، قرارداد توسط این مدیریت فسخ و در حال برگزاری تشریفات قانونی جهت انتخاب پیمانکار جدید در اسرع وقت می باشیم»

وقتی همه کارها دست پیمانکاران باشد نتیجه این می شود که پیمانکار به قرارداد خود پشت کرده و مدیران بی عرضه به جای اینکه از طرف شکایت کنند قرارداد را یکطرفه فسخ می کنند. صد البته که پیمانکار هم از مافیای بر آمده از باند مدیریت کنونی می باشد که چنین رفتار احمقانه ای از سوی مدیریت سر می زند.

از طرف دیگر پرسش کارگران این است مدتی که شیر توزیع نمی شود چراپولش را به کارگران نمی پردازند؟ نکند این مبلغ را هم جزو سودهای بادآورده خود در هزینه کردها منظور خواهند کرد؟

در مخازن ذخیره جاسک چه می گذرد؟

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، شرکت پترو امید آسیا که در مخازن ذخیره جاسک مستقر است با پیمانکاران خود شرکت پایدار پولاد پیشرو به اختلاف مالی برخورده اند و به همین خاطر شرکت پایدار پولاد پول پیمانکاران زیر مجموعه خود یعنی شرکت های آران جوش هفشجان و کیوان گستر هفشجان را پرداخت نکرده است. ٥ ماه است که این کشمکش باعث شده تا دستمزد کارگران بازیچه این اختلافات بچگانه بشود.

کارگران به اداره کار و فرمانداری جاسک مراجعه کرده اما این دو نهاد از خود واکنشی نشان نداده و کارگران را سرگردان نموده اند.

شرکت بدنام پترو امید آسیا در پروژه مخازن ذخیره جاسک از بدحساب ترین شرکت های منطقه می باشد. مدیرعامل پتر امید آسیا با آنکه از مخازن ذخیره پول خود را گرفته اما پولی به پیمانکاران زیر دست خود پرداخت نمی کند. از 20 مهرماه که کارگران دست از کار کشیده و از ائل آبان به خانه های خود رفته اند هنوز پول 5 ماه کارکرد این کارگران پرداخت نشده است.

سندیکای کارگران فلزکارمکانیک به کارگران توصیه می کند برای حمایت از برادران خود برای کار به این شرکت بدنام مراجعه نکرده این شرکت را تحریم کارگری کنند.

توافق یا تفرقه؟

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا ، روز شنبه با توافق جمعی ۳ هزار کارگر گروه‌ملی فولاد اهواز، نمایندگانی برای دستیابی به توافق و اجرایی شدن خواسته های خود در استانداری خوزستان در اهواز با حضور مقامات اداره کار، استانداری، بانک ملی، و مدیرعامل به مذاکره نشستند.
توافق شد:« کارگران اخراجی به کار بازگردند، ۱۰ میلیون تومان هر ماه بطور موقت برای طرح طبقه بندی مشاغل از آخر دیماه و با احتساب آذرماه ، به حساب کارگران تا اسفند ماه واریز شود تا تکلیف همسان سازی و طرح طبقه بندی مشاغل در این مدت معلوم شود.»
اما آنچه در این مذاکرات فراموش شد قراردادی شدن و شرایط برابر کاری کارگران پیمانکاری شفق راهیان اکسین با کارگران فولاد بود که در خواسته‌های اعتصاب، این موارد ذکر شده بود. اینکه کارگران فولاد خواستار همسان سازی حقوق برابر با دیگر شرکت های فولادی هستند اما دوستان پیمانکاری اکسین را فراموش می کنند، تناقضی است که فقط کارفرما از آن بهره‌برداری خواهد کرد.
هر چند کارفرما به شکایت کردن از کارگران ادامه داده و در پاسخ کارگران که:« اعتصاب خواهیم کرد» کارفرما پاسخ داد که:« تنها در صورت آغاز به کار خطوط تولیدی مبلغ مورد توافق با حقوق آذرماه پرداخت خواهد شد » کارگران را وادار به کار کرد.
کارگران در واکنش به این امر، با دادن مهلت ۳ روزه به کارفرما در خصوص اجرای واریز ۱۰ میلیون تومان و بازگشت به کار کارگران اخراجی و توقف پرونده سازی ، اعلام کردند:« در غیر این صورت اعتصاب مجددن آغاز و به خیابان باز خواهند گشت. صبوری و استقامت ما را محک نزنید ما فولاد گداخته ایم» …بیشتر