به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز چهارشنبه، روز بعد از ۱۳ مین هفته از سه شنبه های اعتراضی کارگران پیمانکاری پارس جنوبی، ۴ تن از کارگران شرکت کننده در این تجمع از ورود به پالایشگاه سوم توسط حراست جلوگیری شد. کارگران پس از اطلاع از این موضوع دست از کار کشیده و با اعتصاب خواستار برگشت به کار همکاران خود شدند که به دستور مهندس موذنی ریاست پالایشگاه از کار بیکار شده بودند. متعاقب این اعتراض مهندس موذنی مجبور گشت مجوز ورود به پالایشگاه برای این ۴ کارگر معترض را صادر کند.
این در حالی بود که حجت رضایی رییس هیات مدیره انجمن صنفی کارگران پالایشگاه ششم با اعتراضات فراگیر کارگران پیمانکاری پارس جنوبی بعد از ۴ ماه به کار بازگشته بود. اخراج نماینده کارگران که به قصد زهر چشم گرفتن از سایر کارگران انجام پذیرفته بود با بازگشت به کار حجت رضایی که با همبستگی همه کارگران شکل گرفته بود، با شکست روبرو گردید. …بیشتر

سبدهای همیشه خالی/ «نان» یک‌دهمِ حقوقِ بازنشستگان را می‌بلعد!

روزگاری نه چندان دور نان جزو کف سبد معیشت بود، قیمتش به حساب نمی‌آمد، اما حالا با تورم سنگین، بیست درصد حقوقم را به تنهایی می‌بلعد.

به گزارش خبرنگار ایلنا، دیگر هیچ چیز ارزان نیست، برای کارگر شاغل یا بازنشسته‌ای که ده یا ۱۱ میلیون تومان حقوق می‌گیرد، دیگر گزاره‌هایی مانند «نان و تخم مرغ» و «نان و پنیر» هم به معنای دشواری‌های بنیادینِ دنیای سختِ واقعیت است؛ نان، به تنهایی بخش قابل توجهی از حداقل حقوق یا مستمری را می‌بلعد.

در ماه های اخیر، قطار گرانی‌ها با سرعت به راه خود ادامه داده و از یک ایستگاه به ایستگاه دیگر رسیده؛ ایستگاه اول، گرانیِ «نان» بود، بعدی، گرانی لبنیات و بعدتر گرانی گوشت و سایر اقلام… پاندول قیمت لرزان دلار در بازه ۶۵ تا ۶۸ هزار تومان در حال نوسان است و لاجرم همه چیز، دقیقاً همه چیز برای یک خانواده ایرانیِ حقوق‌بگیر گران است. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز چهارشنبه در ساعات پایانی شیفت کاری رضا مراقی کارگر قرارداد موقت شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب با مشاهده خرابی در لوله چاه ۹۸ با خطر انداختن جان گرامی خود و بستن شیرفلکه ورودی به مخزن از فاجعه انسانی که همکارانش را تهدید می کرد و از هدر رفت ثروت ملی ایرانیان، جلوگیری کرد و نشان داد کارگران منافع ملی را بر جانشان ترجیح می دهند. 
کاش وزیر نفت و دیگر مسوولینی که با خواسته های کارگران مخالفت می کنند و سقف برای دستمزد تولید کنندگان ثروت ملی می گذارند، این صحنه را با دقت ببینند و به خانواده هم بدهند تا شاید از تلاش های طبقه کارگر خجالت بکشند. هر چند این اولین و اخرین بار چنین فداکاری‌هایی، نخواهد بود. …بیشتر

مصاحبه مازیار گیلانی نژاد مسوول سندیکای کارگران فلزکار مکانیک ایران با خبرگزاری ایلنا
بازنشستگان کوتاه نمی‌آیند…

ایلنا: مازیار گیلانی نژاد (فعال کارگری) با اشاره به اینکه در صورت‌ عدم متناسب‌سازی بازنشستگان از حق خود کوتاه نمی‌آیند، گفت: متناسب‌سازی و همسان‌سازی در راستای اجرای اصل ۳ قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و همچنین ماده ۴۱ قانون کار و ماده ۹۶ قانون تامین اجتماعی در کشور پیشنهاد و اجرا می‌شود و طبق اصل ۱۹ و ۲۰ قانون اساسی اگر آن سه قانون و اصل را مدنظر قرار دهیم، این طرح باید برای همه بازنشستگان اعم از کشوری و بخش خصوصی و همچنین تمامی آنان شامل حداقل بگیران و سایر سطوح اجرا شود.
وی افزود: دولتی‌ها در قانون متناسب‌سازی گفته‌اند که حقوق افراد به نحوی باید همسان‌سازی و متناسب‌سازی شود که دریافتی بنده به عنوان بازنشسته، بعد از سه سال به سطح ۹۰ درصد دریافتی شما به عنوان شاغل برسد. یعنی اگر شما کارگر ماهر دریافت کننده سایر سطوح مزدی با حقوق ۲۰ میلیون تومان باشید، بنده به عنوان بازنشسته همان رده باید ۱۸ میلیون تومان مستمری را پس از سال ۱۴۰۵ دریافت کنم. امسال نیز تکلیف دولت این است که ۴۰ درصد این میزان به مزد شاغل نزدیک‌تر شود و سال‌های بعد هم دو ۳۰ درصد اضافه شود. لذا باقی بازی‌ها با اعداد برای دولت کارایی ندارد. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز ۶ آبان طبق روال همه هفته بازنشستگان تامین اجتماعی در شهرهای رشت، تهران، کرمانشاه، اهواز و در شهرهای کرمان و اصفهان بازنشستگان فولاد به میدان مطالبه گری آمده بودند. در کرمانشاه متحد بازنشستگان تامین اجتماعی و فرهنگی و مخابرات در تجمع اعتراضی خود شعار:« دلار شصت و پنجه/ آقازاده رو گنجه/ بازنشسته تو رنجه- جنگ افروزی کافیه/ سفره ما خالیه» در اهواز بازنشستگان شعار:«بیمه های تکمیلی/ یک دزدی تحمیلی – قانون رو کی شکسته/ دولت ورشکسته – ایران پر درآمد/ مسوول بی لیاقت/ چه بر سر تو آورد» در رشت بازنشستگان با در دست داشتن دست نوشته های صنفی منجمله:«حمله به ایران عزیز محکوم است. نه به جنگ، زنده باد صلح» تجمع نموده بودند که پلیس دخالت کرده و آنان را پراکنده کرد. در تهران بازنشستگان متحد تهرانی که از هفته گذشته تهدید به بازداشت شده بودند و یک تن از آنان به پایگاه پلیس احضار شده بود به محل کانون عالی رفته تا در مورد بستن قرارداد با این بیمه به درد نخور و دست اندازی وزارت بهداشت با مصوبه آقای عارف معاون اول رییس‌جمهور در خصوص برداشت ۹/۲۷ از تامین اجتماعی صحبت کنند که مانند هفته گذشته کسی جوابگوی این بازنشستگان نبود. پلیس حتا در مقابل درب کانون عالی نیز تلاش کرد بازنشستگان را متفرق کند و مانع تجمع آنان شد. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، روند نابود کردن سازمان تامین اجتماعی که با گزاردن مدیران نابلد و زد و بند با مافیای کانون عالی که منجر به تقدیم دو دستی بانک رفاه شد، از سال گذشته روندی رو به افزایش گرفته است. با تصویب واریز حق بیمه کارگران به جای خزانه تامین اجتماعی به اداره دارایی در برنامه هفتم توسعه در سال گذشته، خبر رسیده که طی دو هفته گذشته جلسه ای با حضور وزیر کار، مدیر عامل سازمان تامین اجتماعی، و وزیر بهداشت مصوبه ای از سوی دکتر عارف معاون اول رئیس جمهور مقرر شده ۹/۲۷ سهم درمان سازمان تامین اجتماعی به خزانه دولت واریز شود. این در حالی است که دولت خود بزرگترین بدهکار به سازمان تامین اجتماعی است و از دادن حق بیمه ۲۷ صنف آوار کرده بر روی سر سازمان تامین اجتماعی خودداری می کند و تلاش دارد با مشاوره های مافیای اتاق بازرگانی سیاست های ضد زحمتکشان را اجرایی کنند. مصوبه هایی ضد قانون اساسی و سازمان تامین اجتماعی. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، شرکت آبادراهان مستقر در عسلویه و سازنده مخازن ذخیره نفت و گاز و زیر مجموعه فراسکو، از اول آبان در اعتصاب به سر می برند. ۲۵۰کارگر پایپینگ این شرکت پس از قول های بی پشتوانه در خصوص رعایت قوانین کمپین ۱۴-۱۴ در اواسط تیرماه به کمپین ۱۴-۱۴ پیوسته به خانه رفتند. ولی شوربختانه به وعده‌های تو خالی مدیران شرکت اعتماد کرده به پروژه بازگشتند.
امروز ۴مین روز اعتصاب ۵۰ کارگر آبادراهان و ۲۰۰ کارگر پیمانکاری مهرگان فلز به دلیل نگرفتن حقوق های مردادماه تاکنون است که دست از کار کشیده و در محل کار در اعتصاب به سر می برند.
قول ها و پیام های مدیریت برای بازگشت به کار با مخالفت کارگران روبرو شده و کارگران در خوابگاه ها منتظر واریز حقوق های عقب افتاده هستند.
بارها به کارگران گفته ایم سر هر ماه دستمزدتان را تسویه کنید و به بعد موکول نکنید. پیمانکاران موظف هستند طبق قانون کار دستمزد کارگرانشان را یا روزانه و یا هفتگی و یا ماهانه پرداخت کنند.

نئولیبرالیسم چه در داخل ایران و چه در جهان خصیصه اصلیش بی اعتنایی به قانون، دور زدن قانون و در یک کلام زیر پا نهادن هر قانونی است.
همسان سازی حقوق بازنشستگان در برنامه هفتم مصوب شد و مقرر گردید با افزایش یک درصد به مالیات ارزش افزوده از جیب ۷۰ میلیون زحمتکش همسان سازی اجرا شود. یک درصد مالیات که سر به هزاران میلیارد تومان زده است و طی ششماه در خزانه دولت ذخیره شده را نئولیبرالیسم بالا می کشد و بعد فقط ۸ هزار میلیارد تومان را با منت به همسان سازی اختصاص می دهد بعد باز هم قانون را دور زده اعلام می کند فقط به ۸۵۰ هزار نفر از ۴/۵ میلیون نفر همسان سازی تعلق می گیرد. قانونی که قرار بود بازنشسته ۹۰ درصد شاغل همترازش مستمری بگیرد به آنجا ختم شده که به حداقل بگیران همسان سازی تعلق نگیرد برای دیگران هم در حد ماهی ۲۰۰ تا ۳۰۰ هزار تومان اجرا گردد. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، با سیستمی شدن دریافت و پرداخت حق بیمه کارگران طی یک ماه گذشته ، کارفرما وظیفه داشت پس از ارایه لیست بیمه یک ساعته حق بیمه کارگرانش را هم واریز کند، اما با اعتراض شدید کارفرمایان و نامه اتاق بازرگانی, این موضوع مهم حذف شد و کارفرما هر زمان دلش خواست پول لیست بیمه را بدهد یا ندهد.
برنامه ریزان مافیایی در سازمان تامین اجتماعی که خواهان نابودی این سازمان با مشاوره های موسی غنی نژاد در اتاق بازرگانی هستند، و حذف همه خدمات اجتماعی را برنامه ریزی می کنند آیا تعهد می دهند اگر کارفرمایی لیست بیمه داد ولی از پرداخت آن سرباز زد این کارفرما را به دادگستری بکشانند و تا پرداخت حق بیمه کارگرانش اموالش را توقیف کنند. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، با فراخوان داده شده توسط کارگران پیمانکاری مستقر در پارس جنوبی از هفته قبل و اعلام اول آبان روز اعتراض همگانی به دلیل وعده های انجام نشده دولت، در پالایشگاه‌های ۳,۶,۸,۹,۱۰,۱۱,۱۲ و پالایشگاه پارسیان استان فارس از ساعت ۹ صبح کارگران اعتراض خود را به مدت یکساعت برگزار کردند. این دوازدهمین اعتراض هفتگی نزدیک به هزار کارگر است. آنان خواستار:
بازگشت به کار حجت رضایی، نماینده اخراجی کارگران، اجرای توافقات قبلی در زمینه مرخصی استحقاقی و پرداخت حق کمپ، اجرای صحیح طرح طبقه‌بندی مشاغل برای همه کارگران پیمانکاری، تغییر شرایط تردد و دستمزد رانندگان استیجاری و اجرای طرح طبقه‌بندی برای رانندگان غیرمالک، اجرای بدون تبعیض  ۱۴ روز کار ۱۴ روز استراحت برای کارگران اداری و پشتیبانی هستند. …بیشتر