به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، شرکت جندی شاپور و پیمانکاران زیر مجموع اش متاسفانه همچنان ٢٤/٦ را به کارگران تحمیل کرده و حقوق های پرداختی هم اصلن طبق افزایش عرف بازار کار نیست . پیمانکاران این شرکت هم تحت حمایت جندی شاپور با تاخیر سه ماهه حقوق به کارگران پرداخت می کنند. این شرکت در عسلویه پتروشیمی پاد جم، تلمبه خانه شماره ۴، پالایشگاه شیراز، ایستگاه تقویت گاز اصفهان و یزد مشغول به کار است.

این شرکت تا اطلاع بعدی تحریم کارگری است و هیچ کارگری برای کار به این شرکت مراجعه نکند که بیچاره خواهد شد.

کارگران پروژه ای عضو سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

با اعتراضات هر روزه بازنشستگان در مورد دخالت بی جای دولت در مصوبه شورای عالی کار در خصوص لغو افزایش ٣٨ درصدی مستمری بازنشستگان سایر سطوح، دو روز است که وزیرکار پای تخته چون دانش آموزی ساعی!! برای ماست مالی کردن خطای هیات دولت در تلویزیون به نمایش می آید تا ثابت کند که عدالت!!! را برقرار کرده است. در مورد عدالت ما هر روز در سفره مان عدالت اختراعی آقایان را با گرانی های اخیر مشاهده می کنیم و لازم به اثبات ندارد.

اما آنچه در این اظهارات سر تا اشتباه بصورت ماده قانونی گفته شده و می بایست همه بیمه شده های تامین اجتماعی آن را جدی گرفته و حساس باشند این نکته ظریف است که از دهان وزیر درآمد: « دولت چون ناظر بر سازمان تامین اجتماعی است حق دخالت در تعیین مستمری را دارد» این نکته ظریف بعدها به این صورت در خواهد آمد: …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، شرکت فولاد کوشان به سرپرستی قیصری و شرکت پارس قدرت به سرپرستی نادری در پتروپالایش کنگان سایت دو با افزایش ٢٥ درصدی حقوق به دیگر کارگران ولی با افزایش ٣٨ درصدی حقوق جوشکاران قانون را دور زده خود را به عنوان رعایت کننده ٢٠/١٠ معرفی کند. در این شرکت فیتر، مونتاژکار، جوشکارساپورت، اسکافل بند، تک زن، کمکی، هیچ کدام ۳۸ درصد افزایش حقوق نگرفته اند.

همچنین شرکت کیان نصب فرداد که در نیروگاه فردوسی مشهد مشغول به کار است نه مرخصی طبق کمپین زده نه افزایش حقوق بر طبق کمپین را رعایت نموده است.

به کارگران اعلام می کنیم پرونده این شرکت های خلافکار در دست بررسی مسوولین می باشد.

به گزارش خبرنگاران پیام سندیکا، در ادامه اعتراض به رد مصوبه شورای عالی کار توسط هیات دولت و افزایش ١٠ درصدی مستمری سایر سطوح بازنشستگان غیر حداقلی بگیر امروز هم در شهرهای تهران، قزوین، خرم آباد، اصفهان، کرمانشاه، دورود، مشهد، اصفهان، ایلام، اهواز، یزد، شوش، کرج به اعتراض برخاستند. در اهواز باز هم راهپیمایی اعتراضی در شهر صورت گرفت. در قزوین ١٥٠ بازنشسته در مقابل فرمانداری تجمع کردند که پاسخگویی نبود. در تهران بازنشستگان به مقابل وزارت کار رفته بودند که نیروی انتظامی مانع شکل گیری تجمع گردید و بازنشستگان به صورت پراکنده در خیابان های اطراف با هم گفتگو می کردند. بازنشستگان در شهرهای مختلف اعلام کردند اعتراضات تا حصول نتیجه ادامه خواهد یافت.

به گزارش خبرنگاران پیام سندیکا، با توجه به اعلام ١٠ درصدی افزایش مستمری بازنشستگان میانه بگیر توسط وزیرکار و در اعتراض به عمل غیرقانونی هیات دولت در نادیده گرفتن مصوبه شورای عالی کار، امروز ١٦ خرداد بازنشستگان در ٢١ شهر شوشتر، تبریز، مشهد، کرمان، زنجان، سربندرماهشهر، شیراز، اصفهان، قزوین، شوش دانیال، رامهرمز، اهواز، کرمانشاه، دزفول، رشت، اراک، خرم آباد، ارومیه، اردبیل، بندرعباس، کرج دست به اعتراض زدند. در شهرهای تبریز و اهواز راهپیمایی بزرگی به راه افتاد. هرچند عده ای از لیدرهایی که دل در گروه کاغذ بازی با شکایت به دیوان عالی را دارند به بازنشستگان توصیه کرده بودند به تظاهرات نروند اما

در تبریز اعتراض حدود هزار تن از بازنشستگان تامین اجتماعی از مقابل اداره کل تامین اجتماعی آغاز شد و از خیابان آبرسان به مقابل استانداری ختم شد. پلیس بازنشستگان را تا میدان شهدای تبریز همراهی کرد. در پایان این تجمع استاندار آذربایجان شرقی در سالن جمهوری اسلامی پای حرف بازنشستگان معترض نشست و اعلام نمود پیگیری خواهد کرد. …بیشتر

در ساعت ٣ بعدازظهر از شبکه خبر مصاحبه ای از وزیرکار پخش شد که در آن از تصویب افزایش مستمری ها در هیات دولت خبر داد. در این مصاحبه اعلام شد حداقل بگیران ٥٧/٤ درصد، بالاتر از حداقل بگیر تا سقف ١٠ میلیون تومان ١٠ درصد به اضافه ٦٥٠ هزار تومان، بالاتر از ١٠ میلیون تومان فقط ١٠ درصد افزایش مستمری خواهند داشت. با این مصوبه، ٣٨ درصد + ٥١٥ هزار تومان امضا شده توسط وزیران کار، صنعت، اقتصاد و نماینده کارگران و کارفرمایان را دولت بطور غیرقانونی برای سایر سطوح لغو کرد. این در حالی است که خبر می رسد نمایندگان مجلس افزایش حقوق ٥٠ درصدی را برای خود تعیین کرده اند.

دولت با این تصمیم گیری غیرقانونی که به زحمتکشان تحمیل کرده است به همگان پیام داد که به نظر وزاریش اصلن اهمیتی نداده و آنان فقط عروسک های خیمه شب بازی بیش نیستند. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، شرکت ایتوک ایرانیان طلاییه به سرپرست کارگاهی آقای لیموچی ادعا می کند طبق کمپین ٢٠/١٠ رفتار می کند اما کارگری که تست میدهد و اکسپت هم می شود می گویند:« نه دو سر هم پروداکشن باید بزنی» دو سر پروداکشن زده می شود اما از قرارداد خبری نیست. می گویند:« طبق چی حقوق بزنم باید یه هفته کار کنی ببینم آمارت چقدره» اما باز هم خبری از قرارداد و تعیین حقوق نیست. یک کارگر تا برسد مرز طلاییه یک میلیون تومان هزینه اش می شود در آنجا حتا هزینه تلفن هم به مکالمه عراق حساب می شود. نه اینترنتی، نه کمپ و سرویس های درست حسابی وجود دارد. بعد از یک هفته کار می گویند:« قراردادها دو ماه دیگر خواهد آمد» با این شگرد کارگرها را کار کشیده و حقوق کمپین هم نمی دهند و وقتی کارگری تسویه کرد باز هم همین ترفند نابکارانه را برای دیگر کارگران بی خبر انجام می دهند. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا،، پتروشیمی مبین، شرکت لیدوما، مهندس چوبندپور، و سرپرست کارگاه مهندس فرزاد امیران متاسفانه هنوز بطریق ٢٤ / ٦ از کارگران کار می کشند. ساعت کاری در روز بین ١٠ تا ١٢ ساعت می باشد و هیچ گونه اضافه کاری هم منظور نمی گردد. بیمه کارگران هم طبق معمول کارگر ساده رد می شود. هیچ گونه افزایش حقوقی امسال منظور نگردیده است.

به شرکت لیدوما اخطار می کنیم چنانچه هرچه سریعتر نسبت به رفع نواقص موجود در محیط کارگاه اقدام نمایید و حق و حقوق کارگران اصلاح نموده تا مراتب سریعا به بازرسان وزارت نفت و گاز و همچنین بازرسان منطقه ویژه گزارش و جهت رسیدگی اعلام نشود.

کارگران پروژه ای عضو سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

با تغییر مدیرعامل شرکت ایرانخودرو، بدلیل ضعف عملکردی مدیرعامل قبلی در تعیین تکلیف خودروهای کف(خودروهای تولید شده با کسری قطعه)، شاهد یک رویکرد متفاوتی بودیم و حدود پنجاه هزار خودرو کف،تعیین تکلیف شده و روانه ی اداره تحویل شدند.
مدیرعامل جدید ایرانخودرو، در کنار افزایش ۳۸ درصدی حقوق کارگران(تایید شده در شورای عالی کار) مبلغ پنج درصد را هم نیز خودشان اضافه و درصد افزایش را به ۴۳ درصد رساندند. یکی دیگر از برنامه ها و تصمیمات مدیریت جدید، افزایش هدایای غیر نقدی(بصورت ماهیانه) و شامل گوشت قرمز، گوشت مرغ، برنج، روغن و شکر و… بود. این رویه و تصمیم مدیریت، در شرکت ایرانخودرو در نوع خود و در این بیست سال، بی سابقه بوده است.
یکی از مشکلات عمده کارگران شرکت، بحث سختی کار و بازنشستگی بعد از بیست سال می باشد که متاسفانه شاهد رویکرد و عزم جدی شرکت در بازنشسته کردن کارگران، راس بیست سال نیستیم و اکثرا بعد از بیست و سه سال و حتی بالاتر، بازنشسته می شوند. هرچند از طرف مدیرعامل، قول های مساعدی در مورد اجرای بازنشستگی پرسنل در موعد مقرر داده شده است که باید منتظر بمانیم که آیا این رویکرد، تغییر خواهد کرد و یا خیر. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، در نیروگاه فردوسی مشهد شرکت نصب نیرو پیمانکاری رحیمی به کارگران ظلم کرده و ٢٤/٦ به آنان مرخصی می دهد. بیمه برج اسفند ماه را هم رد نکرده ولی به دروغ میگوید:« ما لیست دادیم نصب نیرو نریخته» هرکس هم که می خواهد تسویه حساب کند و جای دیگری مشغول شود رضایت نامه نمی دهد تا کارگر مجبور باشد برایش کار کند. چندین مورد درگیری و ضرب و شتم نفرات به دلایل مختلف هم دارد.
به آقای رحیمی هشدار می دهیم که قبل از اینکه با بازرسان به سراغش برویم دست از بی قانونی بردارد.