به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز ٢ آبان ١٤٠٠ و با توجه به عملی نشدن مقررات کمپین ٢٠/١٠ و اعتصاب روز ٢٧ مهرماه در سایت یک بوشهر از سوی کارگران کارگران شرکت های سازه پاد، پارس قدرت، کیان که با وساطت به سرکار بازگشته بودند تا تکلیف از سوی مدیریت اصلی در تهران نسبت به کمپین گرفته شود، با خبر شدیم که بخشنامه ای از سوی سازه پاد تهران به تاریخ اول آبان برای پالایشگاه بیدبلند خلیج فارس، پروژه الفین، پروژه آریا ساسول، پروژه HDPE به امضای احمد میرنژاد مدیرعامل سازه پاد ارسال شد و در آن ٢٣روز کار و افزایش ١٠ درصدی حقوق را اعلام نموده است. این دهن کجی به خواسته های کارگرانی که مشخصن موارد کمپین ٢٠/١٠ را بارها اعلام کرده و حتا شرکت های بزرگی همچون فلات قاره آن را اجرایی کرده اند، کج سلیقگی مدیران و اعلام مقابله با کارگران است. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، با آنکه بعد از بیش از ده سال اعتراضات کارگران ذوب آهنی قرار است طبقه بندی مشاغل در این شرکت اجرا شود اما روند لاک پشتی آن نشان از زمان بر بودن این اجرا دارد. در تاریخ ١٠ مهر آرش شفیعی به عنوان مدیر پروژه سازماندهی طبقه بندی مشاغل شرکت های تابعه ذوب آهن اصفهان منصوب شد. یعنی تا ایشان ستاد خود را برای اجرای این طرح آماده سازی کند حداقل 2 ماه طول خواهد کشید. با توجه به اینکه طرح طبقه بندی مشاغل آذرماه سال گذشته تایید شد و برای اجرای آن تاکنون فقط مدیر پروژه اش منصوب شده کارگران باید صبر ایوب پیشه کنند تا این طرح با این روند لاک پشتی اجرا شود. امید که طرح در روز اجرا مطابق با افزایش گرانی ها مطابقت داشته باشد نه اینکه با قیمت های سال گذشته اجرا شود.

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، با آنکه مدتهاست موضوع کارگرانی که در استخدام پیمانکاران ناخلف تحت نظارت ایران خودرو در چند سال اخیر بوده اند و تخلفات این پیمانکاران آن چنان زیاد شده است که ایران خودرو برای جمع و جور کردن این پدرسوخته بازی ها، اقدام به استخدام مستقیم این نیروها کرده اما موضوع سختی کار کارگران معضلی است که همچنان کارگران را نگران ساخته است.

کارگران پیمانکاری راستین نوین با اینکه یکسال از تاریخ اعلام تایید سختی کارشان می گذرد اما هنوز مدیریت کارخانه هیچ تصمیمی برای این کار نگرفته است. نگرانی کارگران از آنجا ناشی می شود که بخشی در شرف بازنشسته شدن هستند و تایید این موضوع در دریافتی هایشان پس از بازنشستگی تاثیر فراوانی خواهد گذاشت. …بیشتر

کمپین ٢٠/١٠ پیروز است!

به گزارش خبرنگاران پیام سندیکا، امروز ٢٧ مهر کارگران شرکت های سازه پاد، پارس قدرت، کیان نصب سایت ١ پتروشیمی بوشهر به دلیل اجرا نشدن مقررات کمپین ٢٠/١٠ درب های سایت ١ بوشهر را بسته و دست به اعتصاب زدند. کارگران از ٢ روز پیش به کارفرمایان خود هشدار داده بودند که اگر مقررات کمپین اجرا نشود دست به اعتصاب خواهند زد و کارفرمای سازه پاد موضوع را به شوخی گرفته بود. با آنکه ما در خبرهای روزانه شماره ٩٩ خود اعلام کرده بودیم که « شرکت سازه پاد واقع در ماشین سازی اراک برخلاف بقیه شرکت‌های واقع در ماشين سازی اراک، که اکثرن شرایط ٢٠/١٠ را رعایت کرده اند این پیمانکاری هنوز مقاومت کرده و ٢٢/٨ برای کارگرانش منظور نموده است. ضمنن برای ٣ نفر جوشکار یک کمکی در نظر گرفته و حقوق برج ٥ را هم پرداخت نکرده اند. این کارگران از سندیکای کارگران فلزکارمکانیک خوزستان مدد خواسته و تقاضای رسیدگی به تخلف این پیمانکار را دارند» اما هشدار ما را جدی نگرفته بودند و با ٤٠ درصد افزایش حقوق می خواستند سر کارگران کلاه بگذارند. …بیشتر

مهرماه سومین سالروز جاودانی شدن جانباخته راه آزادی، برابری و دموکراسی دکتر فرشید هکی است. حقوقدان، کنشگر حقوق کودکان کار و خیابان، نویسنده، آزادیخواه، وکیل سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران.

یادش گرامی و راهش پر رهرو باد.

نوشته زیر را یکی از دوستان دکتر فرشید هکی در سالگرد جان باختن او نگاشته است.
…بیشتر

کمپین ادامه دارد و پیروز است!

امروز 26 مهرماه و در روند پیگیری تخلفات پیمانکاران، جلسه ای با مسوولین شرکت نفت با حضور مازیار گیلانی نژاد نماینده 2000 کارگر پروژه ای انجام شد. در این جلسه نام چند تن از پیمانکاران خلافکار با جزییات به این مسوولین ارایه گردید.

در این رابطه مسوولین وزارت نفت اظهار داشتند:« کلیه کسانی که در پروژه های نفت و گاز مشغول به کار هستند و تاخیر در پرداخت حقوق دارند با ذکر جزییات از جمله نام پروژه به صورت دقیق و نام پیمانکار و شماره تلفنش به همراه نام و شماره تلفن شاکی را جمع آوری و برایمان بیاورید. در ضمن از وضعیت نامناسب رفاهی از قبیل غذا، خوابگاه، سرویس حمل و نقل، سرویس های بهداشتی و حمام اطلاعات لازم را برای آقای گیلانی نژاد بفرستند تا به سرعت به آنها رسیدگی شود» …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، در تاریخ ۲۰مهر یک گردهمایی برای تکریم از بازنشستگان به مناسبت روز سالمند در سالن شهید حق شناس شهرستان خمام توسط کنشگران بازنشسته گیلانی برنامه ریزی شده بود که روسای کانون شهرستان رشت و استان و همچنین رئیس خانه کارگر هم دعوت شده بودند. متاسفانه در آخرین لحظات به دلایل نامعلومی به برگزار کنندگان گفته شد که امکان برگزاری مراسم را ندارند و باید مراسم را تعطیل کنند. کنشگران با یک اقدام سریع محل گردهمایی را با عده محدودی راس ساعت ۳ در یک فضای باز برگزار کردند. اول آقای نیک نژاد یکی از کنشگران بازنشسته منجیل سخنانی بابت تکریم از بازنشستگان و خوشآمد گویی به بازنشستگانی که از چند شهرستان در آنجا گرد هم آمده بودند کردند. سپس بازنشسته محمد پناه درباره مسائل و مطالبات بازنشستگان صحبت کوتاهی ایراد کردند. بازنشسته قاسمی پور درباره عدم برگزاری گردهمایی در سالن شهید حق شناس گزارشی کوتاه داده، پس از آن به نوبت هریک از دوستان درباره مطالبات صنفی و راهکارها و شیوه های رسیدن به مقصود حرف هایی زدند. در مورد آسیب شناسی و فرایند مطالبه گری در ماه‌های گذشته و کمیت استقبال بازنشستگان در روند مطالبه گری گفتگو شد. به دوستان شرکت کننده پیشنهاد شد که در برنامه های مطالبه گری همیاری بیشتری داشته باشند و از توانایی‌های خود در جهت اهداف بازنشستگان از جمله درخصوص بیمه های تکمیلی و نقش کانون ها استفاده کنند. در انتها ۲ نامه که یکی حاوی درخواست های مطالبه گران در ۱۲ بند به مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی و نامه دیگر در مورد بیمه های تکمیلی جهت ارسال به کانون استان گیلان به امضا مدعوین که حدود ۶۰ نفر بودند، رسید و گردهمایی خاتمه یافت. …بیشتر

کمپین پیروز است!

امروز ٢٥ مهرماه ١٢٠ روز از مبارزه جانانه کمپین ٢٠/١٠ می گذرد. ١٢٠ روزی که پیمانکاران برای به تسلیم واداشتن کارگران از حربه اخراج، گروگان گرفتن حقوق، توهین، بلک لیست، تهدیدهای تلفنی، ابایی نداشتند. اما کارگران نشان دادند که متوجه قدرت اتحاد خود شده و دیگر به این سادگی ها نان خانواده شان را به دست چپاولگر کارفرمایان نخواهند داد. در این ١٢٠ روز از همه امکانات اعتراضی از جمله نامه نگاری با نمایندگان مجلس، وزیر نفت و وزیرکار گرفته تا گردهمایی در شهرشان و همچنین حضور در مقابل مجلس و شرکت نفت و مذاکره با مسوولین شرکت نفت فروگذار نبودند. با جمع آوری ٢٠٠٠ امضا با کدملی، مازیار گیلانی نژاد را به عنوان نماینده خود برای مذاکره با مسوولین شرکت نفت و وزارت کار برگزیدند. امروز خرسندیم که بخش زیادی از کارگران در شرکت های پیمانکاری از جمله فلات قاره، پایندان، فاز ١٤، پالایشگاه آبادان، پالایشگاه بیدبلند، و بیش از ٧٠ پیمانکار کوچک با شرایط تقریبن کمپین ٢٠/١٠ سرکار رفته اند. هرچند می دانیم که هنوز هستند پیمانکاران ناخلفی که از افزایش حقوق کارگرانشان و افزایش مرخص ها خودداری کرده اند اما مبارزه هنوز ادامه دارد. …بیشتر

کمپین پیروز است!

به گزارش خبرنگاران پیام سندیکا، اخبار رسیده از پروژه ها امیدوار کننده اما با آنچه ما می خواستیم فاصله دارد. پتروشیمی صدف امروز ٢٣ مهر تمام ٤٠ نیروی استراکچر اعتصاب کرده و همگی برگه تسویه حساب گرفتند. آنان خواهان مقررات کمپین هستند.

در پالایشگاه آبادان متاسفانه فقط جوشکار و فیترها بر اساس کمپین ٢٠/١٠ قرارداد بستند و برای بقیه شغل ها همان ٢٤/٦منظور شده است. در بیدبلند کارگران بر طبق ٢٠/١٠ قرارداد بسته و ٧٠ درصد هم افزایش حقوق داشته اند از فیتر، جوشکار، مونتاژکار، کمکی، تکزن، داربست، و…… در شرکت استیم هنوز کارگران منتظر قراردادهایی اند که قرار است تا آخر ماه از تهران ارسال شود. مرخصی ها ٢٢/٨ بدون تو راهی. کارگران پیمانکاری جوشکاری راکی که در استیم کار می کند کارگرانش هنوز در اعتصابند و فقط دو نفر مشغول به کار هستند و جوشکاری کلن تعطیل است. …بیشتر

در تاریخ ٢٠ مهرماه ایلنا جوابیه ای از مازیار گیلانی نژاد مسوول سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران و نماینده ٢٠٠٠ کارگر پروژه ای منتشر کرد که در زیر می خوانیم. کد خبر١١٤٢٥٩٣١

واگذاری امور فوق تخصصی به افرادِ فاقد صلاحیت

مازیار گیلانی‌نژاد (نماینده ۲ هزار کارگر پروژه‌ای) در پاسخ به توضیحات رئیس هیات مدیره شرکت‌های خدماتی پشتیبانی به ایلنا، گفت: «با توجه به اجحاف‌ها و دور زدن قانون توسط شرکت‌های پیمانکار نیروی انسانی و اعتراضات بی‌وقفه‌ی کارگران به این بی‌قانونی‌ها که در بیشتر رسانه‌ها منعکس می‌شوند، این توضیحات، کاربرد تطهیر اجحاف‌ها را دارد. ایشان به مستند قانونی واگذاری‌ها به ویژه ماده ۱۷ خدمات کشوری که مورد استناد ما هم هست، تاکیدی چند باره کرده‌اند و یادآور شده‌اند که بر مبنای این ماده و همچنین مصوبه‌های هیات وزیران و شورای عالی اداری کشور، واگذاری امور خدماتی پشتیبانی دستگاه‌های اجرایی و دولتی به بخش خصوصی، قانونی است و بر اساس همین قانون به تدریج پست‌های سازمانی امور واگذار شده (خدماتی پشتیبانی) نیز در همه دستگاه‌ها حذف می‌شود. همچنین بر اساس ماده۴۷ این قانون، به کارگیری کارمندان شرکتهای و موسسات غیر دولتی برای انجام تمام یا بخشی از وظایف و اختیارات پست‌های سازمانی دستگاه‌های اجرایی، تحت هر عنوان ممنوع است و استفاده از خدمات کارمندان این گونه شرکت‌ها و موسسات صرفا براساس ماده ۱۷ این قانون (حجمی و…) امکانپذیر است» …بیشتر