به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز یکشنبه ٥ اردیبهشت کارگران بخش هایی غیر تولیدی در ذوب آهن در ساعت ١١ صبح دست از کار کشیده و اعتراض خود را نسبت به حقوق های کم، پاداش، طبقه بندی کاملا ناقص، ندادن خارج از مرکز، کارانه، هزینه اشل بیماری زایی، ساعات اضافه شیفت و … اعلام کردند.

کارگران خواسته های خود را به مدیریت چنین اعلام کردند:

۱.پرداخت پارامترهای حقوقی وپاداش که به دلایل مختلف حذف شدند و همچنین معوقات آنها (شامل خارج از مرکز ،سفر کارت،۹ساعت اضافه کار شیفت و …)
…بیشتر

همانطور که هفته پیش گفته بودیم « آنان که باد می کارند طوفان درو خواهند کرد» اما شرکت های پیمانکاری موضوع را جدی نگرفته و با دستمزدهای حقیرانه به استقبال سال ١٤٠٠ رفتند.

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز ٤ اردیبهشت ماه، کارگران پروژه ای پتروشیمی هنگام به پیمانکاری راکی به دلیل افزایش ٤٠ درصدی حقوق دست از کار کشیده اند. کارگران معتقدند که باید ٤٠ درصد روی کل دریافتی دستمزدها اضافه شود نه فقط روی پایه حقوق. به همین خاطر همه نفرات از صبح امروز اعتصاب کردند. شرکت اعلام کرده یا حقوق حقیرانه را بپذیرید یا تسویه کنید. کارگران جوشکار ،فیتر ،داربست بند و کمکی هم برای تسویه حساب صف کشیده اند. با حساب کارفرما حقوق فیتر از ٧ تا ٨ میلیون با این ٤٠ درصد يك میلیون و ششصد تا يك میلیون ونهصد افزایش خواهد یافت. کارگران قبول کردند اخراج شوند ولی تن به ذلت ندهند.
…بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، در حالی که ذوب آهن بهترین دوران خودش رو تجربه میکند از جمله تولید خوب، فروش و حتا پیش فروش محصولات، بالاترین میزان صادرات و درآمد دلاری ، خروج از زیان انباشته و … اما وضع زندگی کارگران بدتر شده است. متاسفانه کارگران سهمی از درآمدهای نجومی ندارند. نامه ای در ذوب آهن دست به دست می شود که ما گوشه ای از آن را برایتان منتشر می کنیم:

پاداش و رفاهیات کارگران غیب شده است و با شارژ مبلغی کارگران را گول می زنند. امسال به خاطر گرانی های افسار گسیخته اکثر شرکت ها افزایش حقوق های بیش از صد درصدی داشتند. نگاهی به پارامترهای مضحک فیش حقوقی بندازید ۷۰تومن،۱۲۰ تومن… مبالغی که هم خنده داره. پاداشی که حالا میگیریم از پاداش سالهای ۸۹و ۹۰ کمتره! اونموقع دلار ۱۰۰۰ تومن بود! پارامترهایی که باید بگیریم و از ما دریغ شده است( مثل خارج از مرکز ، کارانه، بیماری زایی، ساعات اضافه شیفت و …) …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا از پروژه های کارگری افراد زیر باید رسوای دو عالم شوند:

١- در پتروشیمی مرجان کارگران را برای اورهال آورده و می گوینده دو ماه کار است بعد از ١٤ روز کارگران را تسویه کردند. اقای مهندس اصفهانی و آقای صباغ شیاد به دروغ برای اینکه نیروها اعتراضی نکنند اعلام کردند:« برای اینکه نیروها متضرر نشوند ما ١٤ روزر کارکردشان را ٨ میلیون حساب می کنیم» یک قرارداد صوری نوشته و برای کارگران در قرارداد زدند ٨ میلیون تومان. ولی بعد اینکه کارگران همه رفتند برایشان ٥ میلیون تومان واریز شد. و حالا هم جواب گوشی را اصلا نمیدهند. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، از شهر صنعتی چهاردانگه اسلام شهر، کارگاههای کوچک و حتا نسبتن بزرگ اقدام به اخراج کارگران خود کرده اند. این اخراج ها که به دلیل رکود بازار و گران شدن مواد اولیه، عدم فروش کالا به دلیل شرایط کرونایی می باشد، اخراج کارگران را در پی داشته است. برای مثال از کارخانه تولید لباس ورزشی پانیذ به مالکیت آقای دستمالچی خبر می رسد که در بهمن گذشته ٥٠ کارگر خود را اخراج کرده و در سال جاری نیز دست به اخراج بخش دیگری از کارگرانش زده است.

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، شرکت های پیمانکاری دغلکار برای اینکه کمترین دستمزد را به کارگران بدهند با دادن آگهی جذب نیرو بیش از نیاز و کشاندن کارگران به محل کار وقتی ظرفیت کاریشان پر می شود در یک عمل ناجوانمردانه اقدام به خاموش کردن تلفن هایشان کرده و کارگری را که صدها کیلومتر آمده تا کار کند را در شهر سرگردان می کنند. یکی از این پیمانکاران آقایی به نام ثقفی می باشد و درخواست جوشکار 2G3G با سابقه کار مخزن را در بندرعباس داشته اند. کارگر وقتی به بندرعباس رسیده گوشی آقا خاموش بوده و بعد هم ادعا می کند وضعیت آنتن دهی منطقه خراب است و به همین دلیل نتوانسته پاسخگو باشد.

الف) کارگران از قبل از حرکت آدرس محل کار را دریافت کرده سپس راهی شوند. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، وزیرکار در مصاحبه ای با نشریه آتشکار چنین گفته است:« درآمد صندوق بازنشستگی لشگری و کشوری از ٢ به ١٠ هزار میلیارد و صندوق بازنشستگی تامین اجتماعی از ٣ به ٣٢ هزار میلیارد رسیده است…. ما رتبه اول شفافیت در نظام دولت الکترونیک را به دست آورده ایم. مردم حق شان دانستن است»

در مورد بخش اول باید از آقای شریعتمداری پرسید حال که درآمد تامین اجتماعی ١٠ برابر شده چرا برای همسان سازی حقوق بازنشستگان این قدر مقاومت می کنید؟ آیا این افزایش درآمد نباید در سفره کارگران و بازنشستگان دیده شود؟ یا فقط باید در فیش حقوقی مدیران سازمان دیده شود. آیا نباید سطح پوشش دارو و درمان را برای بازنشستگان و کارگران شاغل بهبود بخشید؟
…بیشتر

بنام‌خدا

لیست تحریم ١٤٠٠ پیمانکاران و شرکت های متخلف که حق نیروها را ضایع و پایمال می کنند:

١-پیمانکاری آذرکمان

٢ – اکسیر صنعت فاز 14

٣ -پروژه جاسک (بخش پایپینگ و مخازن) …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، شرکت آزمون فلز پارس که در واحد 108 فاز 22_24 و همچنین BUj در عسلویه مشغول کار است نه تنها حقوق کارگرانش را مشخص نکرده بلکه با این عمل کارگرانش را سرگردان نموده است و کارگران تکلیف خود را نمی دانند. بخصوص اینکه در فاز 22_24 کمتر از دوماه کار باقی مانده دارد. در ضمن وضعیت رفاهی بسیار افتضاح است. خوابگاههایش کثیف و با وجود بیماری کرونا 38 نفر را در 6 خوابگاه جای داده اند. سرویس بهداشتی اش بسیار کثیف و برای این تعداد کارگر کم بوده و همیشه صف کارگران منتظر دستشویی را می توان مشاهده کرد.

اگر کارگری که منتظر خالی شدن دستشویی است چند دقیقه ای دیر به محل کار برسد با کسر کار مواجه خواهد شد. دستمزد اسفند پرداخت نشده عیدی و سنوات کارگر تسویه نشده است. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، از دیروز ٢٩ فروردین بیش از ٥٠ کارگر اخراج شده واحد شیرین‌سازی میعانات پالایشگاه‌ گاز ایلام در ادامه اعتراضات خود مقابل استانداری ایلام تجمع کردند.(فیلم بالا)
همچنین امروز ٣٠ فروردین داربست بندهای شرکت اکسیر صنعت فاز ١٤ برای افزایش حقوق اعتصاب کردند.، رییس کارگاه به کارگران گفته:«من به شما ٧ میلیون و ٧٠٠ بیشتر نمیدهم. نمیخواهید تسویه کنید» کارگران داربست بند نیز برای تسویه حساب صف بستند.
ما ضمن حمایت از برادران اعتصابی خود، از همه برادران داربست بند می خواهیم این پروژه را تحریم کارگری کرده تا شرکت اکسیر صنعت قدرت ما را بفهمد.

گروه پایپینگ و اکیپ پروژه ای ها و سندیکای کارگران فلزکارمکانیک خوزستان

اتحاد رمز پیروزی ماست