به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، شرکت های مشارکت سازه و سازه پاد استیم و جهانپارس در پتروشیمی بوشهر فاز یک هر چند حقوق کارگرانشان را بر طبق کمپین اعتصابی افزایش حقوقها در مرداد لحاظ کرده اند، اما هنوز حقوق آبان ماه کارگرانشان را که بیش از ٣٠٠٠ نفر هستند، پرداخت ننموده اند. بیمه کارگران نیز از آذرماه به حساب تامین اجتماعی ریخته نشده و کارگران و خانواده هایشان در سرگردانی به سر می برند.

همچنین گیت های ورودی پتروشیمی چه نوبت صبح چه نوبت عصر بیش از ظرفیت تعریف شده، کارگر ورود و خروج میکنند و ازدحام جمعیت خیلی زیاد و پروتکل های بهداشتی اصلن رعایت نمی شود وضعیت غذایی بسیار بد است و قابل خوردن نیست. وضعیت خوابگاهها تعریفی ندارد. سرویس ها هم تعدادی خوب ولی مابقی مینی بوس های بنز از رده خارج هستند .

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، همه فکر می کنند در ایران خودرو کار کردن بسیار عالی و رویایی است اما نمی دانند که مدیریت بی عرضه ایران خودرو حتا از پس درست کردن آبسردکن سالن رنگ ٢ بر نمی آید و فقط هم به این مورد ختم نمی شود بلکه گذاشتن آبسردکن در مکانی که قابل دسترسی برای کارگران سالن نیست، خنده ای تلخ و خشمگین کارگران را به همراه داشته است.

مورد دیگر، تاخیر سرویس های داخلی در ایستگاهها، آن هم با وجود هوای سرد است چرا که مدیریت نتوانسته خودروهای مورد نیاز خطوط تولیدی را تامین کند. …بیشتر

به گزارش، خبرنگار پیام سندیکا، نامه ای توسط کارگران پالایشگاه آبادان، شرکت آبادراهان، پروژه ی پیمانکاری سلحشور به دست ما رسیده است که عینا نقل می کنیم:

برادران سندیکا و پایپینگ، ذبیح رحیمی به عنوان سرپرست جوش چند وقتی است تلاش داردهمکارانش خراب کند.

این آقا زمانی که کارگر بود همیشه شعار میداد که فلان اینچ آمار خیلی است و هزار تا فحش میداد به پیمانکار و سرپرستها ولی با گذر زمان از وقتی که شد سرپرست جوش، ورق برگشت و این آقا شده اجل معلق برای همکاران و شروع کرده به زیرآب زنی و جو کارگاه را بهم ریخته. چیزی خیلی بیشتر از توان یک جوشکار می خواد. داره نیروها را پیش پیمونکار خراب میکند و نیروها هم که هزاران مشکل مالی و دلایل خاصی دارند و در بدترین شرایط کاری هستن مجبورن باهاش کنار بیان.

آقای ذبیح رحیمی کارگاه آخری نیست که داری توش کار میکنی. نهایت دوسال دیگه اینجا باشی. بترس از اون روزی که بخوای جایی دیگه ای کار کنی و همین نیروها کارهای کثیفی که میکنی رو به گوش همه برسونن و همه با تف و لعنت بدرقه ات کنن جو پروژه اینطوریه. تو پروژه ی بعدی باید تورچتو بگیری دستت قرار نیست همیشه سرپرست باشی. تو همونی که زمانی که برای رحمت سلحشور جوش میدادی هزار تا فحش ناموس به این آقا میدادی حالا چی شده که دایه ی مهربانتر از مادر شدی؟ این افتضاحات رو جمع کن و آدم باش.

هشدار از طرف کارگران پروژه پیمانکاری سلحشور

به گزارش، خبرنگار پیام سندیکا، امروز صبح۳۰دی ماه ۹۹ 200 کارگر شرکت آب تابان زیرمجموعه قرارگاه خاتم در منطقه جفیر هویزه از استان خوزستان دست به اعتصاب زدند. اعتراض آنان از عدم پرداخت حقوق 2 ماه خود بوده است. شرکت آب تابان با اخراج پیمانکار این کارگران سرگردانی را برای آنان بوجود آورده است. در حال حاضر کارگران نمی دانند حقوق خود را از چه کسی باید مطالبه کنند، قراردادهایشان با چه ارگانی اعتبار خواهد یافت و هیچکسی هم در این پروژه جوابگوی کارگران نیست. البته از طرف مدیریت پروژه به کارگران گفته شده است فردا حقوق آبانماه پرداخت خواهد شد.

یکی از خواسته های اعتصاب مرداد ماه کارگران عقب نیفتادن حقوق ها بود.

با فرسایشی کردن موضوع خصوصی سازی و ورود مافیا به این موضوع و ابهام در دادگاه اسدبیگی رانتخوار و برای اینکه هفت تپه همچنان در دست مافیای رانتخوار مانده و هزاران خانواده کارگری سرگردان و گرسنه بمانند، در نمایشی کودکانه ٢٧ کارگر نیشکر هفت تپه به جرم حق خواهی به دادگاه فراخوانده شدند. ۱- یوسف بهمنی ۲- ابراهیم عباسی ۳- محمد امیدوار ۴- حسن جوادی کهنگی ۵- حسین خلف نوری ۶- حسین حمدانی ۷- عادل سرخه ۸- محمود خدایی ورپشتی ۹- حمید ممبینی ۱۰- صاحب ظهیری ۱۱- مسعود حیوری ۱۲- حامد حمدانی ۱۳- محمد حمدانی ۱۴- لهراسب طالبی بیرګانی ۱۵- محمد سرخه ۱۶- قاسم بلدی ۱۷- مهدی حجازیان ۱۸- عبدالرضا معتمد نیا ۱۹- مهدی فتحی ۲۰- محمد رضا دبیریان ۲۱- مهدی حسین وند ۲۲- علی سرخه ۲۳- امید آزادی نژاد ۲۵- مهدی احمدی ۲۶- فیصل تعالبی ۲۷- مهدی داوودی. …بیشتر

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، پس از کمپین افزایش دستمزدها در مرداد ماه امسال که در نیروگاه پارس جنوبی هم اعمال شد متاسفانه شرکت فراب در یک تبعیض آشکار از افزایش دادن حقوق کارگرانش به مقدار کمپین خودداری کرده است. این در حالی است که شرکت سپاسد که در جنب شرکت فراب است افزایش حقوق به میزان کمپین را به کارگرانش می دهد و حتا شرکت های زیر مجموعه های قرارگاه خاتم نیز افزایش حقوقی را برای کارگرانشان که در نیروگاه کار می کنند اعمال کرده هر چند به مقدار کمپین نبوده، اما افزایش اعمال شده است.

طراحان کمپین، سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران و گروه پایپینگ و اکیپ پروژه ای ها بدین وسیله از آقای بیرانوند می پرسند چرا برای شرکت فراب این تبعیض را قایل شده اید و حقوق ها را به مقدار کمپین به کارگران تان مانند دیگر شرکت های نیروگاه پارس جنوبی نمی دهید؟ منتظر پاسختان هستیم.

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، با توجه به بازنشستگی ١٠٠ کارگر اداره انبارهای مواد و همچنین نیاز شرکت ایران خودرو برای تولید بیشتر، فشار کار و اضافه کاری های اجبار که باعث فرسودگی کارگران می شود منجر به اعتراض کارگران خطوط تولید شد.

کارگران خطوط تولید با نوشتن نامه ای اعتراضی از کمبود نیرو در سالن های تولید گفته و اعلام کردند:« بالانس نیروها به هم خورده، تعداد زیادی از همکاران بازنشسته شده اند و افراد دارای بیماری های زمینه ای و خاص دورکار شده اند و ابتلا به کرونای برخی از همکاران هم مزید بر علت شده است» کارگران از مدیریت خواسته اند هرچه سریعتر نسبت به استخدام کارگران جایگزین اقدام کنند. آنان اعلام کردند:« شرایط برای کار کردن خوب نیست و ما جز خشم و نگرانی به خانه های خود چیزی نمی بریم، چاره ای عاجل باید اندیشیده شود»

به اطلاع دوستان می رساند در اعتصاب مرداد ١٣٩٩ نامه ای به ارگان های ذیربط از جمله رهبری،سران سه قوه، وزارت کار، وزارت نفت و بازرسی کل کشور در رابطه با مشکلات کارگران پروژه ای نامه نگاری شد که ١٠٠٠ نفر از کارگران پروژه ای با کدملی شان امضا کرده بودند. بازرسی کل کشور اعلام کرد در حیطه وظایفش نیست. دفتر رییس جمهوری و رییس مجلس اصلن جواب ندادند. قوه قضاییه طی تماسی با نماینده کارگران آقای مازیار گیلانی نژاد و پس از پی جویی موضوع آن را به دادستان بوشهر احاله کرد. وزارت نفت با ارسال نامه به بخش های مختلف وزارتخانه اش و تماس های چند باره با نماینده تان آخر سر اعلام کردند به پیمانکاران کوچک نمی توانند دستوری بابت بهبود وضعیت کاری و یا دستمزدهای عقب افتاده بدهند. وزارت کار تهران نیز بارها از بخش های مختلفش با گیلانی نژاد تماس گرفته و با اینکه می گفتند کاری از دستشان بر نمی آید و گیلانی نژاد خواهان پاسخگویی مکتبوب شان شد اعلام کردند جوابتان را در نامه ای برایتان ارسال کرده ایم که بعد از ٤ ماه هنوز نامه ای به دست گیلانی نژاد نرسیده است. روز چهارشنبه ٢٤ دیماه از اداره کار بوشهر طی تماسی با گیلانی نژاد در رابطه با نامه به رهبری گفتگویی ٤٥ دقیقه ای شد که طی آن بخشی از مشکلات کارگران به اطلاع مقام مسوول رسید. قرار شد روز دوشنبه آینده تماسی از سوی طرفین گرفته و نسبت به روند پیشرفت شکایت هم اندیشی شود. …بیشتر

به اطلاع همگان می رساند: در ادامه‌ی تجمعات حق خواهانه‌ی قبلی جهت دستیابی به مطالبات مسلم خود، ما بازنشستگان فلزکارمکانیک و بافنده سوزنی با همراهی خواهران و برادران خود تجمع ۷ بهمن ماه ۱۳۹۹ را پرشورتر خواهیم نمود.

لذا بدینوسیله به اعضا و هواداران خود اعلام می داریم که آنان نیز با حضور در مقابل سازمان تامین اجتماعی شهرشان فریاد حق خواهی را قوی تر کنند. فریادهایمان هرچه بیشتر و هم صدایی مان هرچه قوی تر، دستیابی به حق مان را هموارتر خواهد کرد. در کنار هم بمانیم، پیروزیم.

مکان تجمع: تهران، خیابان آزادی روبروی وزارت کار

زمان تجمع: روز سه شنبه ۷ بهمن ماه ۱۳۹۹ ساعت ۱۰ و سی دقیقه صبح

من میام، تو هم بیا!

بازنشستگان بافنده سوزنی و فلزکارمکانیک

۲۶ دی ماه ١٣٩٩

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا از گروه ملی فولاد اهواز، کارگران این مجتمع فولادی که چندی پیش تشکیل شورای اسلامی کار را ناکام گذاشته بودند در راستای خواسته های خود به مدیریت در مورد اضافه کار ایام کرونا و عدم پرداخت بدی آب و هوا هشدار داده و دست به اعتراض زده و خواستار رعایت حقوق قانونی مندرج در قانون کار شدند. البته مدیران سفارشی که قول داده بودند محیط این کارخانه را آرام نگاه دارند به تکاپو افتاده تا این موضوعات را به روندی فرسایشی تبدیل کرده و کارگران را از این اقدامات خود مایوس کنند. کارگران لوله سازی که در روند توقف تولید نقش به سزایی داشته اند به مدیریت مهلت 4 روزه داده تا به خواسته های آنان به صورت کتبی پاسخ مستدل و قانونی بدهند و کارگران به کار بازگشتند. مدیریت حقوقی قرار است روز شنبه ٢٧ دیماه به کارگران پاسخ دهد.