١-مسوولین چرا فکری به حال خودپرداز بانک رفاه که در مدیریت کک و مواد شیمیایی نصب شده است نکرده و این دستگاه را که اغلب اوقات خراب است به حال خود رها کرده اند؟
٢- بانک صادرات به کارگران و کارکنان ذوب آهن اعلام کرده به شرط داشتن موجودی مناسب وام کالا می دهد. بانک می گوید سهمیه کارکنان برای وام کالا تمام شده است . چرا مدیران مالی موضوع را حل نمی کنند که حداقل کارگران با گرفتن وام کالا مشکلشان را حل کنند.
صندوق آینده ساز که یک بیمه گزار خصوصی است و با رانت در مقابل سازمان تامین اجتماعی ایجاد شد و بخشی از کارگران ایران خودرو و تراکتورسازی را در بر گرفته و باعث آوره گی این کارگران را پدید آورده است ، تخلفات زیادی را داشته و به مرز ورشکستگی رسیده است. از جمله :
١-دوتابعیتی بودن برخی اعضاء هیات مدیره صندوق …بیشتر
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا از ماه گذشته فرانشیز دفترچه های درمانی کارگران بازنشسته فولاد دو برابر شده و به ١٠ درصد رسیده است.
این افزایش فرانشیز در حالی است که هیچ مدیری برای این افزایش به بازنشستگان پاسخگو نیست.
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا با مبارزات جانانه چندین ساله کارگران بازنشسته و شاغل ذوب آهن از برچیده شدن بیمه تکمیل درمان این عزیزان خوداری شد. مدیریت ذوب آهن و دولت خواهان زیر پوشش رفتن این کارگران و بازنشستگان در سازمان تامین اجتماعی بود که با این تلاش ها، لغو شد.
مدیریت ذوب آهن و دولت در برابر خواسته های بر حق کارگران عقب نشینی کرده و طی نامه ای به شماره ٥٨٠ به تاریخ ٤ دیماه قرارداد تکمیل بیمه درمان بازنشستگان ذوب آهن را تا اول دیماه ٩٧ تمدید کرده است.
به گزارش خبرنگار پیام سندیکا تعداد ٤٠٠ کارگر ایران خودرو دیزل(خاور) به ایران خودرو منتقل شدند. این انتقال بحث برانگیز در حالی صورت گرفته است که کارخانه بنز در سال گذشته برای احیای این کارخانه اعلام آماده گی کرده بود.
نشریه پیام سندیکا پیام آور سندیکاهای کارگری ایران شماره ٦٤ سال هفتم، دیماه ١٣٩٦ بصورت الکترونیکی و چاپی در ایران منتشر شد.
در این شماره می خوانید: …بیشتر
پروژه بازار ایرانیان (ایرانمال) با بیش از ٣٠٠ کارگر یکی از کارگاههای معروف و در عین حال غیرانسانی برای کارگران است. کل پروژه فساد و واسطه گری هست .چنان شرایط بدی بوجود آورده که در آخر کارگر به یاد اردوگاههای اجباری کار نازیها می افتد.
درکل حدود بیست الی سی شرکت حالت پیمانکاری کار را برداشته اند و به افراد پیمانکار همدست خود داده اند و این سلسله مراتب گاهی به ده رده میرسد. بطور مثال دوستی توضیح میداد کارفرما کار لوله های فلزی برق را متری سی و هشت هزار تومان برداشته ولی تا کار به کارگر مجری برسد، می شود متری دوهزار تومان. …بیشتر
روز یکشنبه ٢٤ دیماه در شهرک غرب میدان صنعت بلوار فرحزادی پروژه بیمارستان آتیه، متاسفانه به دلیل عدم رعایت ایمنی ٢ رهگذر جان باختند.
حادثه در زمانی اتفاق افتادکه بر اثر سقوط مصالح ساختمانی به هنگام بالا بردن آن توسط تاور و ریخته شدن مصالح بر سر دو رهگذر خانم متأسفانه هر دو نفر جان خود را از دست دادند. …بیشتر
با توجه به بدقولی های مکرر مدیران شرکت نیشکرهفت تپه و همچنین عدم پایبندی فرماندار به قول های داده شده اش مبنی بر پرداخت مطالبات کارگران، از روز گذشته کارگران به فرماندار و مسوولین دولتی و مدیریت کارخانه مهلت دادند تا آخر روز جمعه نسبت به خواسته های کارگران تعیین تکلیف کنند:
١-مطالبات معوقه سال گذشته کارگران
٢- مطالبات معوقه امسال و پرداخت دستمزدها که تا مهرماه بیشتر پرداخت نشده است
٣- تسویه بدهی به تامین اجتماعی …بیشتر
١- با اینکه امور اداری در مورد نحوه اعطای رتبه به کارکنان اعلام کرده که به ازای هر چهارسال مازاد بر سقف رده شغلی یک رتبه با رعایت سایر موارد عنوان شده در دستورالعمل حقوق و مزایا صورت خواهد گرفت اما بیش از ٥ سال است این ارتقا در مورد کارگران و کارکنان ذوب آهن انجام نگرفته است.
٢- کارگران خواستار شفاف سازی نحوه محاسبه و پرداخت فوق العاده نوبت کاری از امورمالی شده اند اما این شفاف سازی صورت نمی گیرد. چرا؟؟ …بیشتر